富士ヒューマンテック株式会社
会社情報
転職アドバイザー
得意分野 財務・会計・経理関連職 総務・人事・法務関連職 経営・経営企画関連職 建設(建築・土木・設備) 銀行 医療・福祉関連
あなたの希望を叶える理想の転職を、プロのキャリアコンサルタントがお手伝いします。
【皆さんの転職を成功させるために、私達の人脈と情報を目一杯ご利用下さい! 】

富士ヒューマンテックのコンサルタントはすべてが金融機関出身者。
紹介先企業の情報は金融機関時代の先輩、同僚、後輩、かつての部下等の幅広いネットワークから寄せられます。
その企業数は1000社以上!この圧倒的な人脈と情報を活かした紹介を展開しています。
あなたが希望している就業先の方向性や経営陣の考え方などについての情報を十分得ることができる上、本人では聞きづらい、年収・残業時間・社内の環境をあなたの代わりに確認致します。 また、待遇面での交渉などもできるためミスマッチを防ぎ、皆様が新鮮な気持ちと希望をもって新しい道へのスタートを切ることができます。
当社はその大切な第一歩をお手伝い致します。
主なご紹介職種
■経理財務
■総務・人事
■経営管理職
■バックオフィス関連職
■営業関連職
■技術職

幅広いネットワークからの案件となりますので、業界は様々です。
求職者の希望に合ったご紹介をさせていただきます。
コンサルティングの内容
転職を希望される方、ひとりひとりにコンサルタントがつき、あなたの転職をサポートする仕組みです。 希望条件やスキルに合わせ、ご納得いただくまで、より効率的にお手伝いさせていただきます。あなたの理想の転職を実現するための無料コンサルティングシステムです。

■求人案件のご紹介はもちろんのこと、仕事に関してのご相談や今後のキャリア形成に悩んでいる方にも親身に対応致します。
■初めての転職の方には、レジュメ添削や面談対策なども実施しております。
■ご紹介案件のほとんどは銀行時代に培ったネットワークから来ています。他の紹介会社では、紹介し得ない独自案件を多く保有しているので、面談〜内定〜入社までがスムーズです。
この紹介会社の強み
  • 上場・大手企業に強い
  • エグゼクティブ・管理職に強い
  • 非公開求人に強い
  • 40代以上に強い
■金融機関時代の人脈から得られる紹介案件が中心になりますので、独自案件が豊富。
■紹介先企業の経営層に多くの人脈を保有しています。自分自身の後任案件や経営層に近い案件などの依頼も多数保有。

求職者の方々には「今よりも充実した場所へ導きたい」と考えて紹介をさせて頂いています。
企業との【橋渡し役】を精一杯対応させて頂きます。
会社概要
設立
2002年9月6日
資本金
5,000万円
代表者
取締役社長 嶋田昌美
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
従業員数
法人全体:22名/転職アドバイザー数:9名
紹介事業事業所・拠点
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル 3F
URL
https://www.fujihumantec.com/
事業内容
■有料職業紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
紹介事業所・拠点
埼玉県
住所
さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル 3F
地図で見る 
最寄駅
JR線京浜東北線「北浦和駅」徒歩1分
TEL
048-815-8750
FAX
048-825-3760
Mail
info@fujihumantec.com
個人情報保護方針
富士ヒューマンテック株式会社(以下、「当社」という。)は、人材サービスの分野でお客様に最適な人材ソリューションをタイムリーに提供することを使命とする総合人材サービス企業です。 当社の事業活動を推進するうえで、お客様の個人情報を利用させていただく場合がございますが、個人情報保護の重要性を十分認識し、次の方針に基づき取り組んで参ります。

1.
当社は、すべての事業で取扱う個人情報および従業者等の個人情報に関して、個人情報保護に関する法令、国が定める指針その他の規範等を遵守するため、個人情報保護マネジメントシステムを構築し、適切に運用致します。

2.
当社は、個人情報の取得、利用および提供に際し、次の点に留意して適切に取扱います。

(1)
直接書面等で取得する個人情報は、取得前にご本人様にその利用目的を明示し、ご同意を頂いたうえで適正に取得致します。また、取得後の個人情報は、取得時に明示した利用目的の範囲内で使用すると共に、利用目的の範囲を超えた利用を行わないための措置を講じます。

(2)
直接書面等以外で取得する個人情報は、当社の主要業務である人材サービス業務の一部で発生する場合がありますが、契約で定めた範囲内で取扱い致します。

(3)
取得時に明示した利用目的の範囲を超えて、個人情報を利用する際には、あらかじめご本人様の同意を得ることとします。

(4)
事前にご本人様から同意を得ている場合、法令等に特別の定めがある場合、およびその他正当な理由がある場合を除き、ご本人様の個人情報を共同利用、第三者に委託および提供することはございません。

(5)
個人情報を第三者に委託および提供する場合には、十分な保護水準を満たした委託先を選定します。また、適切な監督を行い、安全管理に留意致します。

3.
当社は、個人情報の漏えい、滅失またはき損などのリスクに対して、合理的な防止処置および是正処置を講じ、安全管理の確保に努めます。

4.
当社は、ご本人様から当社が取得した個人情報につき開示、訂正、削除等の要請がありました時、または、苦情および相談等がありました時には、これに対して延滞なく対応致します。

5.
当社は、個人情報保護マネジメントシステムを継続的に見直し改善致します。
この人材紹介会社にエントリーする
この人材紹介会社にエントリーする
検討中リストに保存する

検討中リストに登録しました。

閉じる