株式会社ＫＳＧ

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貴方のキャリアUPをトータルサポート致します。

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専門店（ファッション・皮革製品・服飾雑貨）
冠婚葬祭

株式会社KSGは、企業再生、M&Aを手掛けている会社です。

これまでに、上場企業から中小・ベンチャー企業まで（飲食店やアパレルなど）の企業再生やM&Aを、豊富な実績とノウハウで行っています。

その実績を活かし、新たにサービス業界の店長に特化した専門転職エージェントとして新たな事業領域をスタートしました。
多くのクライアントのコンサルティングを手掛けてきた当社ならではの独占求人を多数保有しております。

＜KSGの無料転職支援とは？＞
専任コンサルタントに相談しながら、無料でお仕事を紹介してもらえるサービスです。
私たちは、あなたのキャリアとマッチする『オンリーワン』の企業を探すお手伝いをいたします。

会社概要

設立	2007年3月27日
資本金	50,000,000円
代表者	代表取締役社長　寺崎　公彦
厚生労働大臣許可番号	13-ユ-306284
紹介事業許可年	2014年1月
従業員数	法人全体：11／転職アドバイザー数：1
住所	東京都港区新橋3-8-8 ﾘﾊﾞﾃｨ8ﾋﾞﾙ
URL	https://mirai-commit-career.com/
事業内容	戦略コンサルティング事業・ファイナンス支援事業・M＆Aアドバイザリー事業・不動産関連事業［宅地建物取引業：免許番号東京都知事（3）第89714号］人材関連事業［有料職業紹介事業：許可番号 13-ユ-306284］

紹介事業所・拠点

東京都

住所	港区新橋3-8-8MAP
最寄駅	新橋駅烏森口出口より徒歩5分
TEL	03-3436-8282
FAX	03-3436-8280
担当者	末長正樹
Mail	ksg.jinzai@gmail.com
面談方法/可能時間帯/日時について	【面談日時・可能時間帯】月～金　9：00～2０：00（スタート） ※土日は応相談【面談方法】来社/オンライン（電話/Webツール）にて対応

主なご紹介職種

＜本部職＞
事業部長/経営企画/エリアマネージャー/店舗開発/管理部門（人事、経理、広報等）/商品開発/デザイン・・など

＜店舗職＞
店長・マネージャー/料理長/ホールサービス/調理職/パティシエ/講師・・など

その他、飲食業界・サービス業界に関わる職種

コンサルティングの内容

＜面談（来社又はオンライン）＞
これまでの経歴の中でのやりがいや、価値観、転職軸などをお伺いしながら、
あなたの市場価値を高める求人をピックアップしてご提案いたします。

＜書類作成サポート＞
書類選考の通過率を高める「履歴書」「職務経歴書」の書き方をアドバイスします。

＜面接対策＞
面接で確認される「志望動機」「自己PR」などを事前に準備頂き、
実際の企業を想定した上で、オンラインで模擬面接を行います。

＜面接同席＞
求人企業の許可が下りれば、コンサルタントが面接に同席します。

＜提案型＞
企業との太いパイプを有しているため、既存求人がない場合でも、直接提案が可能です。

＜交渉代行＞
面接日程の調整、給与など条件面の交渉、入社日の調整などを代行します。
直接聞きづらいことは、弊社が代行してリサーチします。

＜入社後のフォロー＞
転職をして終わりではなく、入社後に活躍していただけるよう
入社後のご相談も定期的に実施しております。

全てのサービスは無料です。
（企業様より紹介料を頂いておりますので、費用を頂くことはございません。）

この紹介会社の強み

ベンチャーに強い
非公開求人に強い

何のために転職をするのでしょうか。

成長できる環境？キャリアアップ？年収？
おそらく上記がベスト３ではないでしょうか。

そして、今市場で求められているい人材は、再現性がある方です。
属人的な仕事ではなく、部下を成長させ自分と同様な成果を生ませることができるか、ということです。

そのためにはキャリアを積んでいく過程で様々な失敗と成功を経験し、いろいろな人に出会い、考え方、やり方を学び、
できる事を増やしていくことが重要です。

私自身、これまで店長、SV、人材紹介と経験してきました。
もちろん転職の経験もしており、転職は新たな学びを得るための有効な手段だと思います。

とはいえ転職は大きく環境が変化するため、相当なエネルギーを使う活動だと思います。
ただし、変化とそれに伴う学習は、確実にあなたに新たな知見をもたらしできる事の幅を広げます。
価値ある転職を通して、自身の未来をよりよくしていきたいとお考えの方は、ぜひご支援させてください。

個人情報保護方針

株式会社KSG（以下当社という）は、人材紹介サービスの提供にあたり、お客様の氏名や住所、メールアドレスのような特定の個人を識別できる情報 (個人情報) 及び、履歴書、職務経歴書等を適切に取り扱うことを、企業としての社会的責務であると深く認識し、下記の各項に基づいてお客様の個人情報を保護し、適切な取り扱いをすることをお約束します。

１．　法令等の遵守について
当社は、個人情報の取り扱いについて、「個人情報の保護に関する法律」及び関連する諸法令遵守徹底をいたします。
当社は、偽り、その他不正の手段によらず、適正に個人情報を取得いたします。

２．　個人情報の利用目的について
当社は、お客様から取得した個人情報を、下記の利用目的の達成に必要な範囲内で利用いたします。
・当社の人材紹介サービスに関する資料、情報の案内及び提供を行うため
・人材紹介サービス内容を、より充実したものにするため
・お客様に必要に応じて連絡をとるため
・お客様との取次ぎ、媒介を行うため
上記の目的に必要な範囲で、当社の関係会社、取引先などに提供することがあります。

３．　個人情報の第三者提供について
当社は、個人情報保護法等の法令に定めのある場合を除き、個人情報をあらかじめご本人の同意を得ることなく、第三者に提供いたしません。

４．　個人情報の開示、訂正等について
当社は、ご本人から自己の個人情報についての開示の請求がある場合、速やかに開示をいたします。その際、ご本人であることが確認できない場合には、開示に応じません。
個人情報の内容に関し、ご本人から訂正、追加、削除の請求がある場合、調査の上速やかにこれらの請求に対応いたします。

５．　個人情報の安全管理について
当社は、お客様の個人情報の紛失、破壊、誤用、漏洩などを防止する為に厳重な対策、管理を実施いたします。また、お客様の個人情報をできる限り、正確で最新の内容に保つよう努めます。