小森 由香
経歴 |
大学卒業後、家具や雑貨をメインに販売員として勤務。 その後、飲食業にて主にカフェ業態の店長として勤務し、 新店オープンの際は店舗の立ち上げも行っておりました。 その後はワークポートに入社しIT業界の方を中心に支援させていただく部署に配属。 当業界の専任キャリアアドバイザーとして、転職活動の支援を行わせていただいております。 20代前半の若い候補者様から50代後半の方まで幅広いご年齢の方の転職成功実績がございます。 |
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~【戦略的な転職活動で支援します】~
転職市場や業界特性・職種特性の情報を元に『戦略的な転職活動』をモットーとし、
各求職者様にとってベストな転職を支援させていただいております。
私はアドバイザーとして情報提供するだけでなく『求職様の営業担当』として
日々社内営業や企業様との交渉にも努めさせていただいております。
また、私は、今すぐ転職したい方、お仕事が落ち着いた一年後の転職を
目処にされている方など、転職に対する意欲は人それぞれですが、
どのような状況の方でも誠実に向き合うことを意識しております。
実りある転職活動にすべく、全力サポートいたします!
市場動向や、市場価値を知りたいといったことでも構いませんので
一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
【ご成約一例】
■36歳 男性 スーパーバイザー →ECコンサルタント(年収530万→年収580万)
■27歳 女性 WEBマーケ →WEBマーケ(年収470万→年収500万)
■51歳 男性 プリセールス →インフラエンジニア(年収950万→年収970万)
■24歳 男性 法人営業 →WEBディレクター(年収240万→年収310万)
■46歳 女性 社内SE →社内SE(年収600万→年収640万)
■30歳 男性 WEBデザイナー →WEBデザイナー(年収380万→年収400万)
■36歳 男性 ECサイト運営 → ECサイトプロデューサー(年収550万→年収560万)
■49歳 女性 データベースエンジニア → データベースエンジニア(年収460万→年収520万)
■28歳 女性 WEBエンジニア →広告運用コンサルタント(年収350万→年収380万)
■26歳 男性 ゲームプランナー →ゲームプランナー(年収300万→350万)
■44歳 女性 ITコンサルタント → ITコンサルタント(年収850万→年収910万)
■31歳 男性 システムエンジニア →RPAプロジェクト推進(年収450万→年収480万)
オープン・Web系 (ソフトウェア・ネットワーク関連)
ゲーム開発関連 (ゲーム関連)
WEB関連 (クリエイティブ関連)
ソフトウェア・情報処理 (IT・インターネット・通信)
インターネット・Webサービス (IT・インターネット・通信)
コンサルティング・シンクタンク (サービス)
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常に誠心誠意。内定までの二人行脚27歳 男性 大学卒年収 400万円万円
(年収アップ率10~20%)
年収 430万円万円転職前の職歴メーカー / 営業業界・職種ともに未経験からプログラマに転職された方がいます。まず、「開発言語の習得」「簡単なシステムを自分で作ってみる」の2つの課題を与えましたが、もちろん彼にとっては未知の領域。分からないことも多く、毎日のように私宛てにメールと電話が来ました。
転職後の職歴IT・インターネット・通信 / ソフトウェア・ネットワーク関連分からないことをそのままにできないという彼の性格もあり、やる気と最大限の勉強をした彼に内定を出した会社は複数社ありました。
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ベストマッチングが年収UPを導く!33歳 男性 大学卒年収 550万円万円
(年収アップ率10~20%)
年収 620万円万円転職前の職歴サービス / ソフトウェア・ネットワーク関連大手Web情報サイトを運営する企業にてネットワークエンジニアとして就業されておりました。さらなるキャリアアップを目指し、転職活動をスタートされました。
転職後の職歴サービス / ソフトウェア・ネットワーク関連SNSサービスを運営する企業のネットワークエンジニアとして転職。国内最大級のインフラ規模を持つ企業での経験は、技術力の向上を目指していたキャリアとぴったりマッチ致しました。
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PMだって夢じゃない!30歳 男性 大学卒年収 500万円万円
(年収アップ率10~20%)
年収 600万円万円転職前の職歴メーカー / ソフトウェア・ネットワーク関連Javaエンジニアで主にソフトウエア開発を手掛けられていた方です。PGとして3年、SEとして3年の経験があり、要件定義等も担当され始めていたが、ご本人の事情で収入アップを図るために転職相談にいらっしゃいました。
転職後の職歴IT・インターネット・通信 / ソフトウェア・ネットワーク関連PM経験はないものの、大規模なPJのサブリーダー経験で5名程度のメンバーをマネジメントしていた経験を高く評価していただき、PM候補としてご入社いただきました。結構歴史のある企業様で現在はPMの下でリーダーとして業務に入られてご活躍いただいているそうです。