株式会社グランディール
急募 未経験歓迎
20代業界未経験歓迎 People Analyticsコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社
3年連続成長企業 外資系企業 第二新卒可 海外勤務あり 育児・介護休暇あり 年間休日120日以上 土日祝休み 長期休暇取得可能 資格取得支援制度あり 従業員1,000人以上 40代歓迎 語学が活かせる 管理職
募集要項
企業概要
仕事内容
PwCの”People&Organization”チームはより高度化・複雑化する人事マネジメント上の課題に対して、
以下のHR PMIの領域に対応できるコンサルタントを募集しています。

HR PMIでは、M&Aによるシナジー創出を目的として企業価値を向上させるための統合プロセスで、
人事に求められる「組織・人材に関わる各種インテグレーションの成功」を支援しています。

<職務内容>
・統合事務局支援(IMO)
・統合後の組織設計と移行プランの策定・実行支援
・人事制度・就業条件の統合と移行プランの策定・実行支援
・組織カルチャーの統合施策の立案・実施支援
・経営幹部層のチームビルディング支援

<PwC P&O(People & Organization)チームの特徴 ・・・
勤務地
東京 
年収
500万円 〜 1,500万円まで
給与・待遇
各種社会保険加入(健康保険、厚生年金、公認会計士企業年金基金、雇用保険、労災保険等)、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs)、カウンセリング制度等
休日・休暇
土、日曜、祝祭日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日 年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇等
応募資格
<P&O部門共通>
【Associate/Sr. Associate】
・情報収集・分析力:ビジネス環境・経営戦略・事業概要の把握、各種データ分析を正確に行う力
・課題発見/特定力:各種インプットに基づ+B23き、根本的な課題を特定する力
・仮説構築力:課題に対し解決へ導く仮説を描く力
・論理的思考力:物事を分解/ 統合し構造化する力、結論と根拠を筋道化する力
・コミュニケーション力:効果的かつ効率的な文書力及び会話力、合意形成力、プレゼンテーション力
・ドキュメンテーション力 :・・・
募集年齢
24歳以上 40歳以下
【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
雇用形態
正社員
企業概要
募集要項
会社名
PwCコンサルティング合同会社
会社概要・特徴
経営コンサルティング
業種
コンサルティング・シンクタンク
設立
1999年6月15日
資本金
非公開
求人管理コード:G1710131014
この求人を担当する転職アドバイザー
株式会社グランディール
後藤 智之 (ゴトウ トモユキ)
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