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【働き方改革】大手不動産会社での施工管理職 / 土日祝休み / 平均残業時間20時間程度

社名非公開

募集要項

仕事内容

自社物件の木造アパートをはじめRC構造のマンションや高齢者施設、店舗など、
様々な建物の建築工事における施工監理業務をお任せします。
工期は2~4階建て木造・鉄骨造アパートで平均3~4ヶ月です。

<具体的には>
◆工程・品質・安全管理
◆各工事会社への着工前説明
◆施主様・近?住民への対応
◆消防署への書類提出
など

○建築資材の発注や申請書類などは内勤が担当する分業体制。外勤は工事現場での管理業務に集中できます。
工程管理はマスター工程表をもとに行います。品質管理には施工マニュアルを用いるなど、シンプルなものになっています。
○複数の現場をお任せする場合には、できるだけ近くの案件をまとめてお任せしており、直行直帰が基本です。
効果的に業務を進行できるため、無駄な残業はありません。

【担当する案件】
メインは木造住宅
(入社後は2~3社担当)※年間で担当する案件数は10件前後
基本週5日の内3日は現場へ直行直帰。

勤務地

東京都中野区 / 神奈川県横浜市 / 埼玉県さいたま市 / 千葉県船橋市

年収

500万円 〜 700万円まで

給与・待遇

【給与】
500万円~700万円程度 
※前職での給与を考慮の上、提示します。

【待遇】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ※社会保険完備 
通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当
持株会制度 財形貯蓄 健康診断 自社ホテル社員割引

【住宅手当詳細】
・東京在住であれば月5万円の支給
・こども手当て一人につき1万円支給
・宅建の資格取得済みなら月1万円支給
・建築施工管理技士等の資格取得済みなら月2万円支給

休日・休暇

【年間休日127日】
週休2日制(土日祝)
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
2015年4月1日よりワークライフバランスの向上を図るため「リフレッシュ休暇制度」を導入します。
当制度は全社員が3日間のリフレッシュ休暇を期初に設定し、取得することが義務付けられる制度です。

応募資格

【必須条件】短大卒以上
普通自動車の運転免許(AT限定可)
下記いずれかに相当する方
・建築施工監理の実務経験者
・建築学科を卒業された方
建築士or施工管理技士資格取得者(一級or二級)

募集年齢

25歳以上 53歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00~17:00(60分休憩)

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

■特徴・魅力:
(1)ワークライフバランス:同社は業界随一の働きやすい環境を目指しています。分業制やシステム化を進めることで設計職の平均残業時間は20時間以内、産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です)。
(2)やりがいを感じられる職場環境:同社の物件は年に1度ブランドリニューアルをしている為、リニューアル後1棟目の担当に選ばれるとその後1年の施工監理業務に大きな影響を与えることができます。また最新鋭の技術を用いた多彩な物件を扱えるため、スキルUPも望めます。

業種

不動産仲介・不動産管理

設立

1973年

資本金

752億

企業規模

1000人以上

この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社グラスト

川崎 瑛久(カワサキ アキヒサ)

  • 男性
  • コンサルタント歴2年

自身の転職経験を元に求職者様の立場に立ったサポートを心がけております。

採用に関する情報を正確に詳細に伝えていけるようにサポートさせて頂きます。

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