仕事内容

オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、工場など、
各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。


☆工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理
　・品質管理・事務管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
☆物件の規模は数百万円から数十億円と様々

勤務地

年収

400万円 〜 800万円まで

給与・待遇

想定年収：400万円～800万円
月給制、月収：21万円～

【年収例】
　25歳／460万、30歳／550万、35歳／610万、40歳／710万、45歳／790万

【制度・手当て】
　役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金（一万円～数十万円）
　※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度あり

休日・休暇

・週休2日制（土、日、祝日）、年間休日126日
・GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇　功労休暇/定年1年前に連続5日間、
　リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇　等
・有給休暇（初年度10日、次年度16日、　最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日

応募資格

【必須スキル】
・1級電気工事施工管理技士をお持ちの方
　or
・屋内線工事（通信、空調を含む）における施工管理の実務経験者

【歓迎スキル】
・第三種電気主任技術者をお持ちの方
・現場代理人の経験者

雇用形態

正社員

勤務時間・福利厚生など

8：30～17：30（休憩60分）

【福利厚生】
財形貯蓄・従業員持株会・独身寮 ・社宅・保養所・契約ホテル・契約スポーツクラブ

☆試用期間 　6カ月（賞与・家族手当は不支給）
☆賞与 　年2回（6月/12月）：昨年実績4ヶ月

※45歳以上の場合、スキル・経験等により契約社員となる場合があります。