□【埼玉】建築施工管理者(新築木造住宅の現場監督)/付加価値創造設計に注力中/地元密着の住宅メーカー

社名非公開

募集要項

仕事内容


■建築施工管理者(新築木造住宅の現場監督、管理職候補)

●木造住宅の施工管理マネージャー業務
設計部門や営業部門、協力会社と連携しながら、お客様が望まれる理想の家づくりの施工管理
およびマネジメントを担っていただきます。

【具体的には】
・業者手配や発注
・品質、工程、安全管理
・予算管理
・お客様のご案内や現場の監理監督

今年度は案件数が増加しており、即戦力としてすぐに第一線で活躍いただくことを期待しています。

【配属部署】
建築本部 建築管理課
課長1名、主任2名、担当5名 計8名(男性7名、女性1名)

【同社の事業概要】
◎同社は家づくり、リフォームはもちろん、街づくりまで幅広く見据え、
住まいに新たな価値を付与し続けています。
・戸建分譲事業
・注文住宅事業
・不動産仲介事業
・不動産賃貸・管理事業
・リフォーム事業
・コンサルタント事業 など

【同社の魅力】
◎同社は埼玉県「多様な働き方実践企業」認定されました。
「多様な働き方実践企業」とは、「仕事と子育て等の両立を支援するため、
短時間勤務やフレックスタイムなど、複数の働き方を実践し、女性がいきいきと
働き続けられる企業」のことです。

◎地域美化活動
同社では、毎朝全社員で社内および社屋周辺の清掃を行います。
地域の皆様に育てられてここまで成長することができたことへの恩返しと、
環境の美化は心の美化に繋がるという考えから、創業以来実施しています。

 

勤務地


【勤務地】
朝霞台本店
埼玉県朝霞市

 

年収

600万円 〜 750万円まで

給与・待遇


【給与】
月給25万円~(能力による)

※想定年収:600万円~750万円

※給与改定:年1回 3月
※賞与:夏・冬計3ヵ月(2016年実績)、決算賞与(業績による)※試用期間対象外

 

※正社員(試用期間3 ヶ月)

休日・休暇


【休日・休暇】
土曜日・日曜日(会社カレンダーによる)

<年間休日111日>
・GW3日、お盆5日、年末7日
・有給、特別(誕生月特別休暇あり)、慶弔、(休日数は2017年予定)

 


【待遇・福利厚生】
・通勤手当(基本全額支給)、役職手当、資格手当、児童手当(小学校6年生まで)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年目より)
・社員旅行(グアム、台湾等)、BBQ、忘年会、福利厚生倶楽部
・社有車貸与、作業服貸与

 


【勤務時間】
9:00~18:00(実働8時間00分、休憩60分)
※部署平均残業時間:20時間/月

 

応募資格


【募集年齢】
30-45歳

 



【必須要件】
・木造戸建住宅の現場監理経験
・PC基本操作(ワード、エクセル、メール等)
・コミュニケーション能力
・普通自動車運転免許(AT可)

【歓迎条件】
・施工管理技士(級問わず)、建築士(級問わず)

 

募集年齢

30歳以上 45歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

住宅

業種

住宅

企業規模

1-99人

この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社リブリッジ

加藤 ふみ(カトウ フミ)

  • 女性
  • コンサルタント歴15年

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アドバイザーコメント

*埼玉・東京エリアで積極展開中。「お客様第一主義」を掲げ、土地の仕入れから、設計・施工、アフターサービスまであらゆる工程に責任を持つ、一貫体制を確立している住宅メーカーです。

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