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  • 未経験者歓迎

販売職/ブロードバンド(ソフトバンク クルー)

社名非公開

募集要項

仕事内容

"■家電量販店・GMS(総合スーパー)での接客業務
ブロードバンドサービスの提案・販売(ソフトバンクBB)
各種ブロードバンドサービスのご提案等

お客さまのライフスタイルに合った商品、サービスをご提案いただきます。"

家電量販店でiPhoneやiPad,Androidを始めとする高機能携帯端末などの携帯トップブランドのソフトバンク商品を提案していただきます。
又、販売施策のの立案やブース・イベント企画立案など大切な仕事も徐々にお任せして行きます。

勤務地

"家電量販店舗内ソフトバンクBBコーナー
GMS(総合スーパー)店舗内ソフトバンクBBコーナー"

■基本的に勤務地域、店舗は希望を優先いたします。

年収

300万円 〜 400万円まで

給与・待遇

"時給1,450円?
※東京・神奈川・千葉・埼玉の店舗の場合。
※時給は勤務地域、店舗により異なります。
※当月末日締、翌月25日支払
※初回更新時に時給25円、6か月後勤務後さらに時給25円アップします。
想定年収:278.4万円
*平均8時間勤務、年間240日勤務として算出

休日・休暇

"変形労働時間制によるシフト勤務(5?9.5h)
※土日祝含む週5日
※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。 "

応募資格

"特別な資格・経験がない販売未経験の方でも活躍できるフィールドであり、頑張り次第では正社員登用の道も開けます。
CMなどにより構築された強いブランド力に加え、社内研修・情報共有に強みがあるため、ご経験のない方でも早期に成長することができます。
ソフトバンクが目指している「情報革命で人々を幸せに」を一緒に目指していける仲間を求めています。"

「正社員登用制度もあり、週5日6か月間勤務した方に適用されます。ぜひトライしてみてください。
契約社員としての入社ですが、5勤2休で勤務いただいている方は半年後に正社員登用の試験を受検いただくことができます。全員に, 何度でも登用試験にチャレンジいただける権利がありますので、正社員希望の方はそのチャンスがあります。」



"必須の資格・経験はございません。

※営業、販売、接客の経験がある方歓迎。
※将来的に正社員を目指して頑張りたい方、未経験の方も歓迎します。
※「成長して自分のキャリアを創りたい!」「今のキャリアを変えたい!」など新たなチャレンジをされたい方、歓迎いたします。

正社員登用制度もあり、週5日6か月間勤務した方に適用されます。ぜひトライしてみてください。

応募者の方々へのメリット
☀ソフトバンクグループの正社員登用の可能性がある。
⇨アルバイトや派遣社員で働いていたキャリアを正社員として活かすことが可能です。
☀ソフトバンクグループという安心の大企業で働ける
☀SkypeもしくはFaceTimeを使ったWEB経由の受験が可能ですので、地方の方も安心して応募ができます。
☀あくまで仕事の取っ掛かりはお客様の話を聞くことから。
⇨ソフトバンク商品をこちらから売り込むのではなく、お越しになったお客様のお話に耳を 傾け、最適な商品をご案内することから仕事がスタートします。どうしたらソフトバンクの 端末がお客様の素敵な未来をつくることができるか?これが第一歩です。




"

募集年齢

20歳以上 39歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

契約社員

求める人物像

☀明快!「明るく元気で素直で自律している人材」
⇨大学を卒業したばかりで社会人経験が無い方や、20代後半で派遣社員や契約社員しか経験が無い方、工場勤務しか経験が無い方でも問題ありません。

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

"■移動体通信サービスの提供
■携帯端末の販売など、移動体通信サービスに関連する事業"
 
ソフトバンクグループでは中長期利益計画として、「2016年度に連結営業利益1兆円を創出する」ことを宣言しています。国内移動通信事業を展開する当社は、この宣言達成のための重要な役割を担っており、戦略として「顧客基盤の強化」と「ネットワークの増強」を掲げています。

業種

通信・キャリア

設立

1981年9月3日

資本金

1,772億5,100万円

企業規模

1000人以上

この求人を担当する転職アドバイザー

エクス・サーチ (株式会社イー・シー・アンドエム 人材紹介部)

岩井 光雄(イワイ ミツオ)

  • 男性
  • 76歳
  • コンサルタント歴15年

一期一会

多くの方々との出会いを大切に、”一期一会”をモットーに内容の濃い人材紹介を心がけております。その結果、ありがたいことに求職者サイド及び求人企業サイドの双方からのご紹介をいただく機会が増加してきたことも私の喜びとするところであり、人材紹介ビジネスの機微に触れる機会でもあります。日々新たな方々とお会いし、微力ながら人材紹介を通じて社会のお役に立ちたいという一念から全力投球を致しております。

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