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【HRコンサルタント】HRアセスメントソリューション統括部(正社員)@東京・名古屋

社名非公開

募集要項

仕事内容

■HRアセスメントソリューション部とは? SPIなどの心理行動データを活用した人材分析、活躍人材像の提案、職務要件定義の見直しなど、人材組織コンサルティングを行う部署です。「個人の可能性ひろげ、活かす」 一人ひとりが、新たな自分を発見・認識し、 前向きな一歩を踏み出し、活躍する社会の実現します ■仕事内容 日本を代表する大手企業の人事課題・採用課題に対して、ソリューション業務をご担当頂きます。 SPI等のアセスメントツールの導入・活用を含め1社1社に深く入り込み、中長期的に支援を行います。 【具体的には】 SPI等の心理行動データを活用した人材分析、定着・活躍人材定義、職務要件定義の見直し、 最適な人員配置など、人材組織コンサルティングを行います。 効果の振り返りや課題設定を基に、答えのない事象についての挑戦をし続け、顧客の戦略パートナーとして人事課題解決を目指します。

勤務地

東京都

年収

500万円 〜 650万円まで

給与・待遇

【給与】
546-660万円

休日・休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児休職制度・介護休職制度・アニバーサリー休暇制度・リフレッシュ休暇制度

応募資格

■必須: 法人営業・総合系コンサル・企画・SEの何れかのご経験者で、 数値分析から仮説検証、実行迄のサイクルを回し、実績まで繋げたご経験がある方 ※人材・組織・経営に興味がある方・知的好奇心が旺盛な方歓迎※ ☆仕事の魅力・やりがい☆ 日本を代表する大手企業の経営層と中長期的に向き合い、 様々な人事・採用課題解決に挑みます。 顧客の経営・現場のあらゆる関係者に接点を取り、 徹底的にファクトの収集・分析を実施します。 その上で、最適な戦略を描くだけではなく、変革の当事者として現場に入り込み、 人・組織の変化を生みだし続け、顧客の事業成長を牽引します。

募集年齢

40歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

・社員募集領域における人材採用広告事業/斡旋事業/選考支援事業 ※[厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010258]

業種

人材派遣・人材紹介・アウトソーシング

設立

28430

資本金

64335

この求人の取り扱い人材会社

SBヒューマンキャピタル株式会社(ソフトバンクグループ)

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