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ガイアの夜明けでも紹介「あの上場企業が運営するラーメン店」未経験でも積極採用中です!

社名非公開

募集要項

仕事内容

カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。

店長には
億単位に登る店の年間売上計画から
人の採用、仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。

決まり切った仕事でなく、
貴方個人の裁量を発揮して下さい!
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。

◇入社後
具体的には…
配属先の店舗は、あなたの個性、経験を勘案し決定します。
1店舗あたり複数人の社員を配置し
OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています!
まずは店舗スタッフとして、こだわりや店舗オペレーションなど弊社のスタッフや業務内容をしっかり学んでください。

◇待遇
・月8日休み 1店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
・残業なし 残業代は分単位で支給しております。
・大型連休あり 年に一度七連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。

勤務地

全国300店舗の直営店にて活躍して頂きます。
店長卒業後は、ご活躍を評価し商品開発など本部登用の道もご用意しております。(現本社社員の七割が現場からの登用です)

年収

300万円 〜 600万円まで

給与・待遇

【給与】月給20万以上
    年収330万円~600万円程度 (経験、能力により応相談)

【待遇】■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
■リゾート契約
■社員寮入居可(家賃月2万7000円で家電も完備!※水道・光熱費実費) 通勤手当 家族手当 残業手当 ■昇給1回(4月) 
■賞与年2回(6月・12月)※2014年度は平均4ヵ月分支給
■交通費全額支給
■役職手当
■単身手当(月6万2000円)
■退職金制度
■社会特株制度
■制服貸与

休日・休暇

■慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
■月9回休み
■大晦日、元日は全店休業です。
■慶弔、有給(初年度10日間)
■年に1回の7連休制度あり。
※2016年度 取得率 97.8% 
※今年は100%目指します。

応募資格

未経験・第二新卒歓迎 ●飲食が好きな方 ●家族を大切にしたい方 ●自分らしく働きたい方 ●色々なことに挑戦したい方 ●キャリアアップ、収入を上げていきたい方

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

大手飲食チェーン店である上場企業です。
店舗数はフランチャイズを合わせると400店舗程。
福利厚生や、教育制度が充実しており、店舗で働く従業員たちの意見や想いを大切にしています★
アルバイトでの飲食経験がある方も大歓迎です!

<以下のような思いを持った方々が活躍でる店舗です>
■家族を大切にしたい。
■自分らしく働き、自分らしく生きていきたい。
■店長の裁量が大きい環境で、色々なことに挑戦したい。
■一部上場・成長企業で、ポストや収入を上げていきたい。
■地域一番店を作り、食で人や街を元気にしていきたい。

業種

レストラン・フード

設立

1969年9月

資本金

27億

企業規模

100-999人

この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社フードコネクション

永江 祥太(ナガエ ショウタ)

  • 男性
  • 32歳
  • コンサルタント歴6年

30代以上からの転職を応援致します

飲食業への転職は現在、残念ながら不人気職であると言えます。
それは、長時間拘束や体力的なきつさなどブラック的なイメージからであると考えますが、
今は時代が変わり、飲食業界も昔ほどブラックではなく、オフホワイト化してきており、
特に30代以降の転職として飲食店ほど適している職場はないと考えております。
それは、店長や役職までの道のりが1年かからず到達できることや、
入社してすぐの立場がアルバイトをマネジメントする立場であったりと、
20代とは違う、30代、40代ならではの悩みを解決し、
過去培われたマネジメント能力を発揮することで20代を追い抜ける環境であるからです。
30代以上の方にこそお薦めできるキャリアアップ転職を取り揃えてお待ちしております。

アドバイザーコメント

社員の皆さんの生き生きとした顔が印象的です!
自分の意見をしっかりと発信することを良しとする社風から、
店舗作りはもちろん、会社作りにも参加できる面白さを体験できる会社様です。

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