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【経験者求む】介護付有料老人ホームの副ホーム長募集

社名非公開

募集要項

仕事内容

ホーム長と協力し、アライブケアホームのマネジメント業務・運営を担っていただきます。
また、ご入居者やご家族への相談業務や、スタッフ育成管理も大切な業務内容になります。
将来は適性に応じホーム長や本社運営部へのキャリアアップも可能です。

勤務地

アライブケアホーム 各ホーム
※配属先は入社時にご相談させていただきます。

アライブ代々木大山町
アライブ武蔵野御殿山
アライブ品川大井
アライブ世田谷代田
アライブ世田谷中町
アライブ久が原
アライブ世田谷下馬
アライブ目白
アライブ荻窪
アライブ浜田山
アライブ杉並松庵
アライブかながわ

全12ホーム

年収

550万円 〜

給与・待遇

給与:年収550万円以上 (経験・能力により優遇)
諸手当:通勤手当(全額支給)
昇給:年1回
賞与:年2回 ※夏季には通常賞与のほか、対象者に特別賞与もあります。
保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生:退職金制度、スポーツジム・宿泊施設等優待、健康診断あり

資格取得支援制度:
介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士に合格された場合は、受験料と登録費用を全額と、講習費用の一部を会社が負担いたします。

休日・休暇

週休2日制(4週8休制)、有給休暇、特別休暇(年5日)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

勤務時間:09:00-17:30

応募資格

有料老人ホーム等高齢者向け施設での介護実務、並びに管理職経験者

現場での管理職経験の他、本社など統括部署での現場管理経験があれば尚可

パソコン操作(ワード・エクセル他)必須

※介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士等有資格者尚可

雇用形態

正社員

研修について

入職時研修
〔ホームの理念や介護概論など〕
アライブで実際に業務を行っていただくため、理念やホーム運営についての理解を深める研修です。

その他研修の詳細についてはこちら。
http://www.alive-carehome.co.jp/recruit/career/careerbackup/

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

【会社概要】
高品質ホーム運営に特化してきたノウハウを生かし、
質の高いサービス提供を目指します

介護付きホーム「アライブケアホーム」は、セコムグループの一員である株式会社アライブメディケアが運営しています。同じセコムグループの「医療法人社団三喜会」(鶴巻温泉病院を中心とする高齢者医療・介護で全国有数の実績を誇る)の介護ノウハウと、「株式会社荒井商店」(ビル賃貸事業で30数年の実績を持つ)の建築・設備・管理ノウハウを融合し、東京・神奈川を中心に質の高いサービスを提供しています。

【経営理念】
『すべては最高のサービスのために』
「すべては最高のサービスのために」という理念は、社員に負荷を求めることではありません。
社員が負荷を負うという形で犠牲になっている状況では、ご入居者に最高のサービスを提供できないと考えます。
そのために事業体制を整え、社員の活力を理念の根幹と捉え、社員と一緒に「最高のサービス」を目指していきます。

【アライブメディケアの特徴】
最高のサービスを実現する『こだわり』の姿勢
多彩な日々のアクティビティー、一泊旅行や日帰り旅行などのイベント、閑静な住宅街という立地、平均40室の小規模制、手厚い人員配置、お食事など、アライブメディケアのこだわりは多くあります。
それれは、すべてお客様へ最高のサービスを提供するために生まれたものです。
アライブメディケアは、これからも妥協せず、こだわりを持った質の高いサービスを追求していきます。

【アライブメディケアの存在意義】
質の高い介護を提供することで、介護が必要なご入居者、そのご家族のお役に立つとともに、社員の教育に力を入れ、優秀な人材(プロ)を輩出することで、日本の超高齢化社会に貢献したいと考えています。
活き活きと働くスタッフと介護職の社会的評価を正当なものに変えていきましょう。

業種

医療・福祉関連

設立

1980年6月

資本金

5,000万円

企業規模

100-999人

更新日 2019/06/28
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