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【システムエンジニア(Web・オープン・アプリ開発)】大手有名企業のプロジェクトに携われます!

社名非公開

募集要項

仕事内容

■概要
Web系から業務系、基幹系のシステム設計、データベース設計、Androidアプリ、ソーシャルアプリ各種、業務系アプリ等、各開発プロジェクトにてご活躍頂きます!

※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。

■開発環境
OS:Windows、Linux、Unix 等
言語:Java、PHP、Perl、VC++、.NET、ASP、JSP、SQL、Android、Objective-c等
DB:Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access 等

■フォロー体制
技術部:各エンジニアの成長・技術力向上に向けたフォロー
営業部:取引先へ案件の受注、単価交渉など営業面からフォロー
※技術部を統括している2名の社員のもとに、プロジェクトのリーダーが所属し、社員の成長・技術力向上に向けたフォローを行っています。技術部と営業部が連携をはかりながら、社員の育成・フォローをしていますのでご安心ください。

【取引業界】
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等

(取引先)
伊藤忠テクノソリューションズ、荏原製作所、LG電子、キヤノン、
京セラ、京セラミタ、キャタピラージャパン、神戸製鋼、
コニカミノルタ、システナ、住友電装、ソリッドワークス・ジャパン、
ソニーモバイルコミュニケーションズ、電通国際情報サービス、
東芝、東芝テック、ニコン、日産自動車、日産車体、ニューフレアテクノロジー、
日立アドバンストデジタル、本田技術研究所、リコー、富士ゼロックス、
富士通ネットワークソリューションズ、ベリサーブ、富士重工業、
シーイーシー、日本発条、富士通、NECネッツエスアイ、
パナソニックシステムソリューションズジャパン …など(敬称略・ほか40社)

勤務地

京都府,埼玉県,大阪府,宮城県,愛知県,東京都,栃木県,神奈川県,福岡県

年収

300万円 〜 800万円まで

給与・待遇

年収 300万円 ~ 800万円
・給与体系:月給制 ※経験や能力を考慮、当社規定により優遇
・賞与:年2回(7月・12月)
・昇給:年1回(4月)

【各種手当】
・時間外・休日勤務手当(全額支給)
・通勤手当(月額50,000円まで)
・職責手当
・家族手当

■年収例
27歳・年収400万円
35歳・年収550万円
42歳・年収650万円

休日・休暇

・完全週休2日制(土日)、祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・育児、介護休暇

※プロジェクトにより一部異なります

応募資格

・何らかの開発経験

募集年齢

25歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

福利厚生

社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
ベネフィットステーション導入
退職金制度
資格取得奨励金制度
社内表彰制度
健保直営・契約保養所各所
テーマパーク利用補助(東京ディズニーランド、USJ等)
定期健康診断、産業医健康相談
社員旅行(任意)

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

弊社は国産メーカーの製品開発パートナーとして技術サービスを提供するエンジニアリングアウトソーシング会社です。
生き残りをかけたグローバル競争の中で製造業におけるアウトソーシングの役割はますます大きくなっています。

1999年創業以来、弊社は単なる技術サービス業に留まらず工場を持たない製造業『第二製造業』になることを経営理念に掲げ一貫してそれに足り得る技術力を磨いてまいりました。先行きが見えない時代だからこそ企業には明確なテーマとビジョンが求められており、それを実現するための具体的な目標設定と弛まぬ努力によってのみ会社も社員も成長していくものと確信しています。

弊社は『第二製造業』を追求し、お客様、就業者に選ばれ続ける会社を目指してまいります。
その目的は新たな雇用の創出と納税による社会貢献です。企業も人も『縁』によってその業容・人生が変わります。
今後も弊社と縁を結んで頂けるすべての方々から『良い会社』と言って頂ける様に当社を発展・成長させることをお約束いたします。

■当社を形成する3 つの特徴
1.地元主義
当社は横浜で起業し地元密着型企業として成長してきました。
全国展開ではなく特定地域でNo.1を目指す、これが当社の特長です。

2.成長力
当社は1999年に6名でスタートしたベンチャー企業です。
そこからたった10年間で50倍以上の企業へと急成長を遂げてきました。

3.自社内開発
最新の設備を導入した自社内の開発施設が2拠点あります。
より実践的な環境で技術を教育することができることも当社の特長です。

業種

人材派遣・人材紹介・アウトソーシング

設立

1999年12月

企業規模

100-999人

更新日 2019/05/07
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社キャリアデザイン研究所

永野 茂(ナガノ シゲル)

  • 男性

自分のキャリアは自分で設計する!

キャリアとは
「Career」の語源はラテン語の「carrus」で、意味は「荷車(車両)、轍(わだち・車輪の跡)」です。
人生という長い道のりにおいて、私たちは沢山のものを得ながら、それらを荷車に積み込み、
さまざまな想いを未来に向かって抱き、車輪の跡を残しながら人生を歩んで行きます。

キャリアは、人生に対するその人の意志の表れであり、働くことに関わるさまざまな経験(行動や成果)機会(役割や役職)、能力(意志、判断)等、獲得したもの・表現したものの蓄積です。
これは仕事を通して成長しつづける自分を表すものと言えます。

自分のキャリアは自分で設計する!

自らのキャリアデザインに沿って、仕事や働き方、職種、会社を主体的に選択することを支援するための場所

  それが、キャリアデザイン研究所です!




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