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指導大工/年収500~600万円・職務環境良好・福利厚生充実/東証一部上場グループ・建築設計施工

社名非公開

募集要項

仕事内容


■指導大工

習得した大工技術を他の社員に指導していく仕事です。

【具体的には】
・未経験者(学卒・若年層・外国人実習生)に対しての指導
・道具の使い方~造作工事まで

※指導大工1名に対し、若手社員最大3名までが付きます。

◎日々の業務、訓練を通じて大工を始めとした職方のスペシャリストとしての
技術を養い、グループ住宅のさらなる品質の向上を目指しています。

【育成スケジュール(例)】
<1年目 研修期間>
・1~3ヵ月
研修施設での座学、工具の使用方法、基礎技術の習得

・4~12ヵ月
現場での実地研修(構造物金物取付、鋼製野縁取付・石膏ボード貼)

<2年目 補助付きでの現場デビュー>
・1年~1年半
現場での実地研修(フロア貼、造作材取付、和室、階段)

・1年半~2年
2名1組による実地研修(社員大工指導下での反復作業)

<3年目 技術力の精度向上>
自身で木工事完了目標(工程表)を作成し、
自身で立てた目標以内での作業完了を目指します。
また、1つ1つの作業の精度を上げていきます。
(各工程ごとの社員大工のチェックあり)

※4年目以降も独自の育成スケジュールが組まれています。

【同社の社風・雰囲気】
・社員平均年齢は26才となっており、若い社員が活躍している会社です。
・同年代の社員が多いこともあり、明るく楽しい職場です。

【同グループの特徴】
戸建分譲住宅を中心に、注文住宅、マンションを手がけ、その他リゾート施設や
ゴルフ場なども展開しています。
売上高2150億円、販売戸数年間3000棟以上。
6社計で1兆円超の売上高になります。

勤務地


【勤務地】
東京都立川市

 

年収

500万円 〜 600万円まで

給与・待遇


【給与】
年収目安:500万円~600万円
月給目安:50万円(基本給+技能手当)
 
 

休日・休暇


【休日・休暇】
・土日
・夏季休日
・年末年始
・その他会社が定める日

 


【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限5万)
・有給休暇あり
・定期健康診断
・退職金制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・育児勤務時間制度

 


【勤務時間】
8:00~17:00(実働8時間)

 

応募資格


【募集年齢】
35-49歳



【必須条件】
下記いずれかの経験がある方

・一人親方として戸建住宅造作工事経験がある方
・大工経験者
・木造戸建の現場管理経験者
・大工指導員の経験者

 

募集年齢

40歳以上 55歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

東証一部上場グループ/建設(建築・土木・設備)

業種

建設(建築・土木・設備)

企業規模

1-99人

更新日 2019/09/20
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社リブリッジ

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