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【東証一部:大手メーカー 】eコマース大型物流拠点 新規立ち上げ・推進リーダー

社名非公開

募集要項

仕事内容

東証一部:大手グループ最大規模の物流拠点の移転プロジェクトに参画いただき
物流プロセス企画・設計・庫内オペレーションの改善推進や、
拠点開設での設備導入を推進するポジションです。

■物流センターの自働化・効率化推進、業務オペレーション改善推進
 - 同社のビジネス、商材の特性を踏まえた上でのセンターの自働化・効率化等の
   次世代の物流プロセスを企画・設計する
 -業務の品質・生産性の向上のための業務オペレーション改善を推進する。
 
■新物流センターでの設備導入の企画・遂行
 - 数字・データ等の分析を通して、新たな設備の企画・導入を図る
 -新センターでのマテハン設備導入の企画・遂行する。
 - 協力設備メーカーと協業し、機能追加やオペレーションの業務改善を企画・遂行する

小さなネジから、大きな機械部品まで幅広い商品バリエーションを取り扱う
同社ならではのレイアウト配置、業務設計、設備選定を企画するところから、
導入・アフターフォローまで一気通貫で担え、
その効果も数字でダイレクトに把握ができます。

勤務地

東日本流通センター(神奈川県横浜市鶴見区)

年収

600万円 〜 1,200万円まで

給与・待遇

想定年収:600万~1200万円
※前職年収・ご経験・スキルを考慮の上決定いたします。

各種社会保険完備、交通費支給、退職金制度等

休日・休暇

週休2日制、祝日、年末年始休暇、有給、慶弔休暇等
※年間休日124日

応募資格

【必須要件】
※いずれか1つあてはまる方
・事業会社において何らかの設備導入の経験のある方
・生産技術に携わったことのある方
・物流企業でマテハンの導入経験のある方
・製造、物流会社で業務オペレーション改善を行った実績のある方

【歓迎要件】
・プロジェクト管理のご経験
・WMSに関する知識、ご経験
・生産工学、IE、業務改善のご経験
・企画から実行、成果を出すところまで責任をもって実行したご経験

募集年齢

35歳以上 45歳以下

【制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

国内・海外に拠点を有し、世界の製造業を支える大手企業です。

業種

メーカー(半導体・電気・電子部品)

企業規模

1000人以上

更新日 2019/10/16
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

エンジニアネット株式会社

山口 順子(ヤマグチ ジュンコ)

  • 女性
  • コンサルタント歴5年

ご経験・ご要望をしっかりとお聞きし的確なアドバイスを心がけております。

約20年に及ぶ広告・マスコミ業界での経験で培った洞察力と折衝力を活かし、最良となるご提案を心がけております。
目先の転職ではなく、将来のキャリアプランを一緒に考え、ご経験・ご要望を詳しくヒアリングし、アドバイスさせて頂きます。