仕事内容

戸建住宅、ビル・マンション、商業施設、学校・福祉施設、店舗など
希望・適性に応じたリフォーム・リノベーションの施工管理に携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
◎設計士や施主様との打合せ業務
◎施工図作成
◎職人や業者の選定・管理業務
◎工程・納期・予算・品質の管理

★公平な人事考課
年齢や、上司・社長の好き嫌いで人事考課は決定しません。
公平な人事査定項目のフォーマットの元、平等な評価を実施
数字や仕事の結果だけではなく、
「どれだけ社内・外に良い旋風をもたらしたか」という
内容の詳細な考課基準があります。

■社長からのメッセージ
社内の環境も男女関係なく活躍できる環境を整え、
現在女性社員は、全体の４割を超えています。
また、代休の取得の徹底など、働き方改革にも積極的に取組んでおります。

そして、社員一人ひとりが「ワクワクする職場」を実現するために
「ハッピープログラム」と称して、自転車通勤手当、禁煙プログラム、
社内ジムプログラム、お祝いプログラム等、
ユニークな制度を取り入れています。

幅広いスキルを身に付け、楽しみながら活躍してみませんか。

勤務地

年収

400万円 〜 650万円まで

給与・待遇

年俸 420 万円～650 万円
※年齢・経験・前給等を考慮、当社規程により優遇
※年1回の人事考課制度有

■モデル年収
入社2年目／600万円

昇給 年 1 回
定期賞与 年 2 回 （5 月・11 月）
決算賞与 年 1 回 （業績により）

【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
表彰制度（年間 MVP）
社員用トレーニングジム
スマートフォン
PC 貸与
作業着貸与
社内イベント
通勤交通費全額支給
自転車通勤手当（条件あり）
住宅手当（30 歳まで）
難度の高い現場手当30,000円
■一年で資格取得だけで大幅アップ有
資格取得助成金
資格取得手当
資格手当
例.一級建築施工管理技士:助成金20万+取得手当10万+毎月2万*12ヶ月

休日・休暇

日曜日、祝祭日、土曜日（第 2・第 4）
年末年始（4 日 第 4 土曜日・祝祭日を含まない）、
夏季休暇（3 日 祝祭日を含まない）
※休日出勤をした場合は、振替休日を取得して頂きます。

【休暇】
・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・バースディ休暇 ・有給休暇
・出産・育児休暇制度・育児時短勤務制度（実績あり）

【勤務時間】
9:00～18:00（実働 8 時間）
月の残業 30 時間程

応募資格

■学歴不問
■必要な資格（尚可）
・二級建築士
・2級建築施工管理技士
■必要なスキル
リフォームの現場（施工管理）の経験が 5 年以上ある方
ＣＡＤ（ＪＷまたはベクターワークス）

（歓迎）
1 級建築施工管理技士
一 級建築士
リノベーション物件の施工管理経験がある方
リノベーションの新規ご提案・設計の経験がある方
店舗・戸建住宅の施工管理経験がある方

【フィットする人物像】
・お客様との打ち合わせから、設計・管理までの一連の業務に携わり
　飛躍したい方。
・物づくりという仕事を通して、達成感を得たい方。
・将来的に部署内で社員への指導や統括・管理職を目指したい方。

募集年齢

49歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

おすすめPOINT

◎地域密着型
◎男女関係なく活躍でいる環境があります
◎働き方改革の推進
◎公平な人事考課
◎ユニークな各種制度有