【秋葉原】トップシェア商品/防水建材営業/既存8割/400万~550万円/創業100年の建材メーカー

社名非公開

募集要項

仕事内容


■建材営業(法人営業)

防水に関する高い技術力を持ち、
業界トップシェアを誇る同社で法人営業の仕事です。
主に、商業施設や官公庁、医療機関、教育機関、企業ビル等の
建物の施主様や建築設計事務所等に、
自社の技術や資材の導入に向けたPRや提案活動をして頂きます。

既存顧客8割、営業スタイルは代理店・直販両方となります。

※適性を考慮の上、床材事業または防水事業いずれかの配属となります。

【業務詳細】
・最適な建物(場所)に最適な資材(技術)を提案する営業活動
・お客様へのご提案のためのコンペ、プレゼン資料の作成
・現地調査を伴う見積書や請求書の作成
・施主様や設計事務所からの現場工事についての相談対応や現地確認

※個人目標はありますがノルマはなく、年間で計画をたて、
上司と進捗を確認しながら進めて頂きます。

【業務の特徴・魅力】
・施主様の意向や、施設を使用される方の「利便性」や「快適性」を
踏まえた最適な提案が求められる仕事です。
・社内の様々な動きが重なりあって成し遂げることができる仕事です。
製品の材質や性能に関しては開発担当と、納期の確認では物流部門とやりとりし、
お客様のご要望を叶えることができたとき、チームワークや組織の力で
協同して一つの仕事を成し遂げた感、やり遂げた感を強く実感できます。

【同社の特徴】
◎防水材トップクラスシェア
1919年にアスファルト防水材の製造に端を発し、裂けない・火を使わない
ルーフィングを世界で初めて開発。
後発ながらも塩ビ・ウレタン防水材に挑み、複数の材料を自社開発する
世界に類のない「総合防水メーカー」です。

・建築の複雑化や改修市場の広がりに対応でき、床材においても機能の
開発を得意とし、耐候性・防滑性・薬品や静電気対策などの化学的・
物理的変化と人が床に感じる「心地よさ」を追求しています。

・オリジナルデザインフィルムを事業に加え屋上・床・壁・天井へと
空間を彩る可能性を広げ、豊かさをもたらすデザインの分野に挑戦、
生活の質を高める要求に寄与し続けています。
 
 

勤務地


【勤務地】
東京支店
東京都千代田区外神田(秋葉原駅徒歩3分)

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※転勤有無:有
平均すると5年に1回程度、転勤があります。

 

年収

400万円 〜 550万円まで

給与・待遇


【給与】
年収目安:400万円~550万円(残業手当:有)
※上記年収は年齢や経験・スキルによって最終確定します。

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)/初年度目安3.35カ月(年度や年齢により差あり)
 
 

休日・休暇


【休日休暇】
<年間休日日数:119日>

・週休2日制(土・日)※会社カレンダーによる
・夏期休暇5~7日、年末年始休暇8日
・リフレッシュ休暇、結婚休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、忌引休暇など
・有給休暇は、入社初年度10日(3月切替)、その後勤続年数により12~20日まで

 


【待遇・福利厚生】
・通勤手当
・家族手当:子ひとりにつき12,100円
・住居手当:単身1万1千円、既婚者1万7千円※社内規定あり
・寮社宅:独身寮(35歳まで1万~1万5千円、社内規定あり)
・社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度
・階層別研修
・職種別研修/各部勉強会・研修
・自己啓発援助制度
・厚生積立金制度、厚生貸付金制度
・住宅積立金制度、住宅資金融資制度
・退職金退職年金制度、慶弔見舞金
・従業員持株制度
・被服貸与、クラブ活動
・定期健康診断
・寮社宅補足:30歳以降、既婚者は住宅費25%分が自己負担
 
 


【勤務時間】
9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:あり 月20~30時間程度(繁忙期:防水事業部は年末にかけて、床材事業部は年度末にかけて)
 
 

応募資格


【募集年齢】
25-28歳

 

【必須条件】
・大学卒以上
・建材メーカーまたは商社での営業経験がある方

 

募集年齢

25歳以上 28歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

建材メーカー

業種

メーカー(建材・住設機器)

企業規模

1000人以上

更新日 2021/02/24
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