【東京】社内SE(上流工程)/残業月20H程度/リコーグループ/プロジェクト管理、推進

社名非公開

募集要項

仕事内容


■社内SE(上流工程)

リコーグループの金融会社にて、社内SEとしてご活躍いただきます。

【配属組織について】
・配属予定の組織は同社の【新基幹システムの開発】や
【既存の基幹システムの開発・保守】、【ネットワーク・サーバ維持・保守】、
【社内システムの運用】など社内システムに関することを
総合的に対応しています。
・配属・担当業務は適性に応じて決定致します。

【業務内容例】
◎新基幹システムの開発プロジェクト
同社では長期的スパンで新基幹システムの開発を進めており、
現在は企画・要件定義フェーズから設計・製造・試験フェーズとなっています。
・新基幹開発機能強化
・既存システムとの連携やシステム移行を含めた新旧開発体制一本化
・保守、運用フェーズへの移管も見据えた開発体制へ移行

◎既存システムの保守・運用
・基幹システムの管理/開発/保守
・その他システムのプロジェクト管理

◎NEWノーマルに対応したシステム環境の整備
新型コロナウイルスの感染拡大によって同社では積極的に
在宅勤務を推進しています。
新しい働き方を支えるシステム環境の整備が必要になっています。
・リモートワーク環境、ペーパレス、コミュニケーションインフラの整備体制

◎DX ・ Fintech 推進強化
・DX推進強化、テクノロジードリブンのビジネス戦略立案機能構築
・メイン事業であるリースの業務システムのデジタルトランス
フォーメーション推進(デジタルワークフロー化、RPA化など)

【IT環境】
・基幹システム(メインフレーム)
OS:MSP EX (富士通製)
言語:COBOL 、 VB .NET
・新基幹システム(Web系、オープン)
OS:UNIX 、Linux、 Windows
言語:Java
DB:Oracle

【同社の特徴】
◎同社は全社をあげて健康経営に力を入れており、働きやすい環境が
整っています。年間有給取得率100%を目標に、上司と有給取得状況を
確認しながら管理しています。有給は1時間単位で取得することも可能です。
こうした取り組みが評価され、「健康優良法人(ホワイト500)2020」にも
4年連続で認定されています。

 

勤務地


【勤務地】
豊洲事業所
東京都江東区

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>


 

年収

500万円 〜 650万円まで

給与・待遇


【給与】
年収目安:500万円~650万円

※賃金形態:月給制
※昇給:有

■経験・年齢等を考慮の上、同社規定にて決定します。

 

※試用期間:3か月

休日・休暇


【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
・有給休暇10日~20日

<年間休日:121日>

 


【待遇・福利厚生】
・通勤手当
・社会保険完備
・退職金制度(定年:60歳)
・通信教育、ビデオライブラリー
・財形貯蓄制度、社員持株会制度、社内融資制度、共済会
・育児・介護支援制度、リフレッシュ休暇制度

 


【勤務時間】
<フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~15:25
残業:平均で20時間程度/月が想定されます。

<標準的な労働時間>
9:00~17:25  休憩60分
 
 

応募資格


【募集年齢】
30-40歳

 

【必須条件】
・大学・専修・各種学校卒以上
*下記いずれか必須
・上流工程のご経験をお持ちの方
・IT プロジェクト(アプリ・インフラ問わず)管理経験のある方

 

募集年齢

30歳以上 40歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

東証一部上場/リース・割賦事業・金融サービス事業

業種

リース・レンタル

企業規模

100-999人

更新日 2021/03/30
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