【西日本配属】積算(各種施設など)■コンプライアンス遵守の職場体制■日本トップクラスの住宅メーカー

社名非公開

募集要項

仕事内容


■積算

見積部に配属となり、同社が施工建築する物流施設や医療・
介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの
材料の拾い出し、値入などの見積りや積算業務をお任せします。

工法計画や積算チェック、スケジュール及びコストコントロール、
企画書や文書作成などに携わって頂きます。
配属先の見積部は全国170名ほどの組織です。

【キャリアパス】
・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など
幅広い建築物に携われます。
・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。
年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。
・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。

【就業環境】
・業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での
就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。
・平均年収:平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)
※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳
・残業時間:全社平均30時間/月 程度
・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給
・年間休日123日、積立有給あり
※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り(福利厚生項目参照)

【全国社員】
・転勤ありの社員採用です。初任地の配属先は現在の居住地、ご希望を考慮の上決定します。
※転勤は5,6年を目安にあり。
<転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください。>

 

勤務地


【勤務地】
西日本の各支店
※初任地は現住所・希望を考慮します。
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※転勤:将来的な転勤の可能性はあります。

<Web面接>


 

年収

500万円 〜 800万円まで

給与・待遇


【給与】
予定年収:500万~800万円(残業手当:有)

※賃金形態:月給制
※年収は、スキル及び経験を考慮の上決定します。

■年収構成:月額×12ヶ月+賞与+諸手当+残業代
■残業は15分単位で管理
 
 

正社員 ※試用期間:6か月 (試用期間終了後は1000円昇給)

休日・休暇


【休日休暇】
・完全週休2日制 
配属部署・事業部により休日は土日・火水・水日のいずれか。
※振替出勤する場合、その週で前振り休日が原則、やむを得ず休めない場合は当月で賃金精算又は代休制度
・祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇など
・有給休暇5日~20日

<年間休日日数:123日>

  


【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給/業務使用のみマイカー手当・ガソリン代支給
・住居手当:同社規定による
・寮社宅:全国社員のみ適用、諸条件あり
・社会保険完備
・厚生年金基金:確定拠出年金
・退職金制度:支給規定あり(定年:65歳)
・入社後研修、OJT
・実務能力認定制度
・チームリーダー研修・マネジメント能力開発研修
・マイカー手当:25,000円※エコカーは35,000円
・持家割引制度(同社の住宅を購入時10%割引)
・ホームホリデー制度(本人・家族のために計画的休暇取得を義務付け)
・有給休暇積立(最大100日まで)時間単位有給制度
・次世代育成一次金制度(子出生1人につき100万円祝金)
・ハローパパ・ハローママ制度(出生日から5日間の連続休暇)
・育児支援制度(子3歳まで取得可能)など
※諸制度は諸条件があります

 


【勤務時間】
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 ※残業:全社平均30時間

 

応募資格


【募集年齢】
25-45歳



【必須条件】
・一級建築士資格の有資格者
・積算実務経験

【歓迎条件】
・建築積算士の有資格者
・S造・RC造・SRC造等の商業施設やオフィスビルなどの積算経験のある方

※二級建築士の方は応相談

 

募集年齢

25歳以上 45歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

東証一部上場/大手住宅メーカー

業種

住宅

企業規模

1000人以上

更新日 2021/08/28
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社リブリッジ

外山 祐也(ソトヤマ ユウヤ)

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