【新橋】経理マネジャー/年収800~990万/フルフレックス・残業10h/トップシェア建材メーカー

社名非公開

募集要項

仕事内容


■経理部門のマネジャー

床材や耐震補強システムなどを手掛ける建材のパイオニア企業にて、
経理部門のマネジャーポジションです。

本社経理部にて、工場経理担当として下記業務などをお任せする予定です。

・単体決算業務(月次、四半期、年度決算の管理)
・債権債務、有価証券、固定資産管理
・予算策定及び予算管理
・開示資料作成(会計法計算書類、有価証券報告書、四半期報告書)
・会計監査、税務調査対応
・管理職としてのマネジメント業務
・資金管理(出納業務、支払業務、手形・小切手管理)
・業務改善(業務フローの効率化、簡素化など)

【部署構成について】
経理部全体8名(本社:6名、工場2名)
※本社6名(部長1名、40代男性2名、30代女性3名、派遣社員1名)


【企業の特徴】
業界トップシェア製品を持つ建材メーカーです。
日立グループから独立し新たなステージを進んでいます。
グローバル展開の強化や、IPOも検討中など
さらなる拡大に向けて成長を続けています。

■当社の経理部は、上場準備企業として監査対応や開示資料作成などの業務に携わるだけでなく、
グローバル企業として海外子会社とのやり取り、
また製造業としての原価計算業務など
幅広い経理業務を経験できる環境があります。
やる気次第でさらに仕事の幅を拡げる事が出来る環境が整っております。

 

勤務地


【勤務地】
本社:東京都港区東新橋
最寄り駅:汐留駅、新橋駅

<転勤>
当面転勤の想定はございません

<オンライン面接>


 

年収

800万円 〜 1,000万円まで

給与・待遇


【給与】
予定年収:800万円~990万円

<賃金形態> 月給制

※前職での年収、ご経験、面接時の評価等によって前後する可能性がございます。

■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年実績6.5カ月)

 

試用期間:3か月

休日・休暇


【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇
※場合によって休日出社をする可能性があります(代休取得制度あり)。
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:123日>
 
 


【待遇・福利厚生】
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・家族手当
・住宅手当
・社会保険完備
・退職金制度
・財形
・各種融資制度
・ベネフィットステーション
・カフェテリアプラン
・確定拠出年金
・確定給付年金制度 など

 


【勤務時間】
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

残業:月平均10時間(決算月は30時間程度)

応募資格


【必須条件】
・大学卒以上
・日商簿記2級
・決算業務経験(月次、四半期、年度決算の管理)
・債権債務、有価証券、固定資産管理
・予算策定及び予算管理
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・原価計算のご経験
・上場企業での開示資料作成経験

【求める人物像】
・日常業務に流されるのではなく、些細な事でも自らの意思で改善したり
新しい業務を生みだしたりと、 常に主体的に仕事に打ち込める方。
・事業環境、会社体制が大きく変化する中で、様々な試み、チャレンジに
辛抱強く取り組んでいくことの出来る方。

 

雇用形態

正社員

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

建材機器、製造・販売及びそれらの関連工事

業種

メーカー(建材・住設機器)

企業規模

100-999人

更新日 2022/04/29
この求人を担当する転職アドバイザー
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アドバイザーコメント

*フリーアクセスフロア、ハイベースなどお客様の立場から独自の製品を生み出す建材のパイオニア企業にて、経理部門のマネジャーをお任せします。フルフレックスタイム制等、働きやすい環境が魅力です。