【ICT/DX】 DX 担当  @大手製薬

社名非公開

募集要項

仕事内容

DX担当者として、グループ全体のDXの推進およびデータ利活用の強化に貢献していただきます。
【業務内容】
・中期戦略に基づいた DX(一部データマネジメントを含む)の推進を担当
・DXを推進する戦略策定・PoCおよび実行支援(地域や事業部門間で有用なデータの利活用を促進)
・ビジネス部門の利害関係者や他のICTドメインおよび4つの地域(日本、EMEA、北米、アジア太平洋)の同僚と連携して業務をすすめることもあります

※ご経験により
全社的なデータ管理計画策定・実施(DM)もしくは
データ基盤開発・保守プロジェクトのリードを担当して頂きます

※アサインに関しては適正に応じて決定させて頂きます。
例)PoC支援とDX教育、DM活動とマスタデータ調整等

<対象事業領域とシステム>
・データカタログプラットフォーム
・データ分析プラットフォーム
・その他の革新的なソリューション

【本ポジションの魅力】
・グローバルスペシャリティファーマへの飛躍を掲げ、2023年以降順次グローバルベースのシステム構築やデータカタログ導入およびデータクレンジングを進める予定です。
・その変革期を体験できること、また早くよりクラウドファーストを標榜し、AWSはじめ各種クラウドサービスを積極活用している弊社環境で働くことでキャリア形成にも大いにプラスになります。
・このポジションは、組織全体のDX戦略の計画・実行支援や教育、場合によりデータマネジメントやデータカタログについての経験をさらに積むことが出来るポジションです。

勤務地

本社(東京都千代田区)
※国内外の転勤有り

勤務時間
基本始業時刻 9時00分、終業時刻 17時40分
※職種によりフレックスタイム制度、専門業務型裁量労働制度ありスーパーフレックス制を導入しています。
勤務時間:7:00~20:00において、3時間勤務(コアタイムなし、所定労働時間:7時間40分)
※週4日までの在宅勤務制があります(上級職)。

年収

600万円 〜 1,200万円まで

給与・待遇

想定年収(目安): 650~1200万円程度
※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。

待遇・福利厚生:
福利厚生:社会保険(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、各種財形貯蓄制度、財形持家転貸融資制度、グループ福祉会、企業年金、確定拠出型年金、福利厚生サービス、各種団体保険
その他:住宅補助、ベビーシッター利用補助、介護休職、配偶者の転勤に伴う休職、MR結婚・出産時同居支援制度、ファミリーサポート手当、リターン雇用制度

休日・休暇

日曜、祝日、土曜、年末年始(12/29~1/3)、年間休日数125日、完全週休2日制
有給休暇:勤続年数に応じて15~20日間、
その他:配偶者出産休暇、産前産後休職、育児休職の制度が充実しています。

応募資格

【業務スキル、経験】
必須
・ICTプロフェッショナルとしての最低5年の経験
・プロジェクト戦略策定・企画立案・PoCおよび実行支援の経験(地域や事業部門間で有用なデータの利活用を促進)
・ベンダー協業経験

推奨
・DX関連に係る知識と経験
・教育研修の企画立案・支援の経験
・データ分析に係る経験
・MDM、ETL、データカタログおよびBIツール等の経験

尚可
・実践的な経験を持つICTのベストプラクティスに関する広範な関連知識
・多機能プロジェクトチームでの従事経験
・継続的な改善を推進する能力

【その他】
・ITとユーザー両方の視点で柔軟なコミュニケーションが取れる方
・コミュニケーション全般に興味のある方
・学ぶ意欲が強く、自己研鑽に励める方
・責任を持って自分の仕事を完遂できる方
・海外メンバーと切磋琢磨できる方
・非喫煙者(必須)

【語学】
・英語の読み書きが可能な方
※会議には通訳を入れることが可能です。英語研修に関する自己啓発支援制度もありますのでスキルアップが可能です。
※英語が得意な方は海外とのやりとりをリードしていただきます。

【ヒューマンスキル、求める人材像】
・IT戦略的能力
・口頭・書面の両方での高度なコミュニケーションスキル
・プレゼンテーションスキル
・プロジェクト管理スキル
・ITサービス管理スキル

募集年齢

26歳以上 45歳以下

【制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

ポジション・役割

ICTソリューション部 デジタル&データマネジメントグループ 一般職~経営職

企業概要

会社名

社名非公開

会社概要・特徴

◆年間労働時間と平均年収とのバランスで医薬品業界トップレベルを誇る優良企業です(T社調べ)。福利厚生が充実し、W/Lバランスが良いため、とくに出産・育児期の女性にも働きやすい環境です。
◆病気と向き合う人々にLife-changingな価値を提供し続けるため、独自の抗体技術をはじめとした多様な創薬技術を駆使して、抗体医薬、核酸医薬、低分子医薬等の画期的新薬を生み出すプラットフォームを築き、これまで培った疾患サイエンスを活かしながら創薬活動を展開しています。
 また新たな創薬技術の獲得を目指して、再⽣医療への挑戦を開始し、将来の研究開発の柱の⼀つに育てていくことを⽬指しています。
◆抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを駆使し、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」などの強みのある疾患領域における疾患サイエンス研究を更に深めることで、画期的な新薬を継続的に創出し、開発・販売をグローバルに展開することにより、日本発の“グローバル・スペシャリティファーマ”となることを事業ビジョンとしています。
◆国内最高レベルのバイオ医薬品製造施設を誇り、バイオテクノロジー技術やモノづくりの強みを基盤として、新薬事業を中核に、診断薬事業、バイオシミラー事業、アミノ酸製造や医薬原薬の製造などを担うバイオケミカル事業を統合した医薬事業モデルで構成されています。

業種

メーカー(医薬品・化粧品)

設立

1949年

資本金

267億円以上(2021年12月31日現在)

企業規模

1000人以上

更新日 2022/07/30
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