仕事内容

東京オフィス所属のシステム管理者（契約社員）を募集致します。

複数の社内業務システムを一つに統合するプロジェクトで、業務システム運用・管理を担当していただきます。
プロジェクト管理・進捗管理をしていただきながら、社内の要望を吸い上げシステム開発担当の社外ベンダーとの調整を
行っていただきます。
新規機能の計画立案をしてベンダーに依頼する、システムに関する障害の一次調査と対応、プログラミング修正業務、
システムに関しての社内問合せ対応も担っていただきます。

勤務地

給与・待遇

想定月収：367,400円 ? 526,960 円

給与は業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。
別途、通勤交通費支給（月上限50,000円）
月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。
時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。

≪給与事例≫
　例１　　　月給合計：367,400円
　　　　　　基本給　：283,900円
　　　　　　都市手当： 10,000円
　　　　　　業務手当： 73,500円

　例２　　　月給合計： 526,960円
　　　　　　基本給　： 411,540円
　　　　　　都市手当： 10,000円
　　　　　　業務手当： 105,420円

休日・休暇

●休日
　完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日）

●休暇
　・有給休暇
　　入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与
　　リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与
　・特別休暇
　・慶弔休暇
　・その他
　　子の看護休暇、介護休暇　他

応募資格

【資格不問】
【必要な経験等】
・ＳＥのご経験をお持ちの方
・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力が取れる方
・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける方
・ＰＨＰやＪＡＶＡなどＷｅｂ・オープン系システム言語でプログラミングの経験がある方
・ＤＢと連携したプログラミングの経験のある方

【歓迎スキル】
・システムを利用した業務改善（ＲＰＡ、ＤＸ化）経験がある方
・上流工程やマネジメントの経験をお持ちの方
・システム移行の経験がある方

雇用形態

契約社員

福利厚生

■社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険）
■健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能。
■産前産後・育児休業制度、介護休業制度
■退職金なし