仕事内容

■□業務概要■□
企業が抱える顧客データ等を基に、下記の業務をご担当いただきます。

【具体的な職務内容】

１．顧客データ分析
お客様の属性や各種トランザクションデータを基に分析を行い、
経営層および各部門に対して方針を示します。
（扱う顧客データボリューム：数百万～数千万レコード）

２．スコアリングシステムの構築・メンテナンス
お客様との契約時に使用するスコアリングシステムの構築をお任せします。
また、本システムは、モデルのブラッシュアップを定期的に実施しています。
そもそも契約が可能なのか、いくらまでのカード限度額の設定が可能なのか、
等を判断するためのスコアリングシステムです。


【配属組織】
マーケティング部 マーケティング課

若手の社員が多く、新しいものを取り入れたりチャレンジすることを歓迎する風土です。


【働き方】
・残業時間10時間程度/月
・私服勤務OK
・フレックスタイム制
・有給消化率年間100％目標（75％以上達成中）

勤務地

年収

600万円 〜 1,000万円まで

給与・待遇

年収：600万円?1000万円

※経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
■昇給：あり（ご経験に応じて社内規程により決定いたします。）

【手当】
■リファラル採用報奨金（1名につき最大30万円/条件有）
■住宅手当：持家の場合 月25,000円支給
賃貸の場合 家賃の50%～72% 会社負担（条件有）
■通勤手当：月51,500円まで全額支給
■時間外勤務手当：1分単位で全額支給
■在宅勤務手当：月3,500円(条件有)
■子女教育手当：1人につき月8,000円
■転勤手当：100,000円（単身者50％／引越費用会社全額負担）
■単身赴任手当：月42,000円
■帰宅手当：毎月1回自宅までの交通費を全額負担（単身者のみ）
■夜間シフト、休日手当：500円～（該当部署のみ／条件有）

休日・休暇

■年間休日120日以上
■完全週休2日制（休日は土日祝/配属部署によっては休日出社あり）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■有給（最大年20日/入社3ヶ月後4日、半年後10日　※半日単位で取得可　※取得率73.4%） ■積立有給休暇（最大60日）
■育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、リフレッシュ休暇 等

応募資格

高校卒業以上の方

【必須】
・分析ツール（SAS/Python/R 等）の使用経験
※数千万レコードのデータ分析経験がある方
・金融業界でのご経験

【歓迎】
・SAS/Python等を使用した回帰分析経験
・SQLでのデータ抽出経験

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下です。