仕事内容

＜　NCSから採用実績あり/自信を持ってご紹介できる企業様です！　＞
オフィスビルや商業施設、マンション共用部の施工管理を請け負っている同社。
また大手不動産会社や管理会社様より、
主に退去後のマンション専有部のリノベーション工事・内装替え工事・原状回復工事代行を受注しており、
業績も右肩上がりの安定企業です。
今回はオフィスビル、商業施設などの非住宅を中心とした原状回復工事、
エントランスや共用廊下、共用トイレ等の改修工事、設備更新工事（照明LED化、空調等）案件の営業職を募集します。
＜具体的な業務内容＞
■得意先へ訪問・打ち合わせ
■施工案件の現地調査
■見積・プラン・提案書の作成
■同社施工管理部署への施工内容の引継ぎ
→※一部施工管理部へ引き継ぐまででない軽微な案件は、そのまま営業が施工手配、品質管理を担当頂く場合もあります。
■工事関係資料作成（施工資料、写真報告書等）
■担当している案件によっては、月１回以外の土日祝出勤の可能性ありますが、必ず振替休日を取得頂いてます！
★社内は20代〜40代の社員が多く、活気ある明るく風通しの良い環境です。
★入社後は約6か月、OJT研修で業務を覚えて頂きます。

勤務地

年収

350万円 〜

給与・待遇

◆年収：350万円～
◆月給：21万円〜
＜初年度月給目安＞　210,000円〜　
＜年収例＞　月給×12ヵ月＋夏・冬賞与(計2.00ヶ月〜3.00ヶ月前後)＋決算賞与(昨年度実績70万円〜80万円)
※上記金額は目安ですので面接実施後、スキル・経験・保有資格を考慮し決定します。

◆昇給：年1回(11月)
◆賞与：年2回(5月11月)+業績により決算賞与あり　◎直近4年間支給実績あり

◆各種手当：
・交通費全額支給
・固定残業手当15時間分/21,100円相当額
・住宅手当/扶養あり：月1万5000円/扶養なし：月1万円
・家族手当/配偶者：月1万7000円/配偶者以外の扶養家族：1人目⇒月4800円、2人目⇒月4300円、3人目⇒月3900円
（例）配偶者とお子様2人の場合／1万7000円 + 4800円 + 4300円= 月2万6100円
・役職手当

◆社会保障：厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険

◆福利厚生：
・業績連動賞与(直近4年間支給実績あり)→昨年は年2回の賞与とは別に1人あたり約70万円〜80万円の支給があったそうです！！
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・社員旅行（伊豆、箱根、石和など、温泉によく行きます）
・2022年4月〜401K確定拠出年金制度を実施

休日・休暇

【休日】
＜年間休日112日前後＞
■土曜日※月1日土曜日の出勤があります■日曜日■祝日　
■夏季休暇■年末年始休暇■GW(暦通り)■有給休暇(勤続6か月以降付与)■慶弔休暇■特別休暇

応募資格

■基本的なPCスキル(Excel・Word・メール)

雇用形態

正社員

勤務時間・選考プロセス

【勤務時間】
09:00〜18:00
休憩60分　実働8.0時間
残業：月平均20時間以内程度/ほとんどの社員が19時には退社していますよ！

【選考プロセス】
■書類選考→面接1回＆適正検査・一般常識テスト→内定
◎書類応募から内定まで1〜2週間です！！