仕事内容

■品質管理職

北海道の総合調味料メーカーで、ジンギスカンのたれ、ラーメンスープの
製造～販売までを行っている同社の遠軽工場において、
調味料・レトルト食品などの食品の品質管理職として、
下記業務を担当していただきます。

・調味料、レトルト食品等の品質管理、検査分析
・使用原材料の安全性の確認、製造工程（殺菌工程含む）の確認
・製品検査（一般分析、栄養分析、液クロ／ガスクロを使用した分析など）
・衛生検査（製品の微生物検査、工場の衛生環境モニタリング）
・アレルゲン検査、製造スタッフ管理、クレーム分析／対策、食品安全システムマネジメントの維持管理

【同社の特徴】
新しい製品を次々と世に送り出してきた、フロンティアスピリットあふれる企業です。
その精神はいまも伝えられており、北海道の食材を加工して付加価値を高める
「付加価値創造業」でありたいという企業姿勢です。

現在1,300アイテムにものぼる製品をお届けしていますが、
家庭用は消費者に認められるより確かなブランド定着をめざし、
業務用は各地域の食品関係の地場企業と共に、その地域の1次産品の
付加価値を高める製品の開発を目指しています。

こうした考え方のもと、全社がひとつになって「より本格的で、より新しく、
より健康的なおいしさ」を創り、お届けしています。

【同社の強み】
990種類もの原料のブレンドから生まれる同社の味。
調味料の製造の鍵を握るのは、高度なブレンドの技術です。
全ての製品は、20～40種類もの原料のブレンドから作られます。
そのためには安全で良質な原料を安定的に確保し、これを正確に
計量することが工程のスタートとなります。

工場で扱う全原料は、およそ990種にも及び、工場にとってオーダーされた
数値のことを考えているだけでは、良い製品は生まれません。
味わいの基盤は営業・開発・製造の全部署がお客様の満足という
大きな目標を共有することにあります。

　

勤務地

年収

350万円 〜 500万円まで

給与・待遇

【給与】
予定年収：350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。

■昇給：0～2.0％（ベースアップ込みの過去実績）
■賞与：年2回（計2.5ヶ月分※過去実績）
■暖房手当：年1回（10月）
■決算手当：業績による

　

試用期間：3か月　※試用期間中も労働条件に変更はありません。

休日・休暇

【休日休暇】
・週休2日制（土曜、日曜、祝日）※休日は会社カレンダーによる
・年末年始休暇（12月30日～1月3日）、盆休暇（8月15日）、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※稼動カレンダーによる
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

＜年間休日日数：122日＞

　
　


【待遇・福利厚生】
・通勤手当：実費支給（上限36,666円／月）※3ヶ月定期代支給あり（上限110,000円）
・家族手当：配偶者15,000円、子一人あたり3,000円
・住宅手当：単身世帯3,300円、世帯主13,300円
・各種社会保険完備
・退職金制度：勤続3年以上対象／65歳までの再雇用あり
・役職手当（5,000円～80,000円）、事務手当、技術手当
・財形貯蓄制度
・確定給付企業年金
・401Kライフプラン制度
・育児・介護休業制度（取得実績あり）
・単身赴任手当：0～55,000円（規定あり）

　


【勤務時間】
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

　

応募資格

【必須条件】
・食品会社等での検査分析業務含む品質管理のご経験5年以上

　

雇用形態

正社員