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【管理職】プロジェクトマネジャー
社名非公開
募集要項
仕事内容
【メインミッション】
各業務領域における「業務整理・再設計」「ビジネス企画」「システム化に向けたプロジェクト計画策定」を担っていただきます。
【詳細】
・システムアーキテクト、要件定義、分析や設計
・NW、OS、DBなど各ソフトウェアの視点から全体のアーキテクチャ立案
・開発チームマネジメント
【分野】
金融、製造、通信、自動車、官公庁等の案件
【フェーズ】
要件定義、 設計、開発、 テスト、 運用、全体プロジェクト管理、リリース、監視・保守
【その他、開発業務】
・基幹系システム開発
・システムリプレース
・サーバー構築、改修
・セキュリティーエンハンスメント
・プラットフォームエンジニア
・コミュニケーションツール開発
・クラウドアーキテクト
・データベースシステム構築
・ビッグデータ解析
・UI/UXデザイン
・Webアプリケーション開発
・モバイルアプリケーション開発
・インフラアーキテクト
・各種マネジメント(進捗管理、品質管理、要員管理、予算策定、顧客折衝)
◆勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間:8時間)
平均残業時間 コンサルティング部門22時間/月 新規事業部門9.9時間/月
ワークライフバランスの実現を重視しており、無理な働き方をさせないような仕組みを確立
勤務地
東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル4-5階
大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング
名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング
※フルリモートの方もかなりいます。
年収
800万円 〜
給与・待遇
現年収を考慮
■想定初年度年収:800万~2000万円
月給:40万~142万円
■賞与:年2回
■給与改定:年1回
【年収例】
39歳男性:年収1600万円(プリンシパル)
34歳男性:年収1200万円(アソシエイト・プリンシパル)
27歳男性:年収840万円(エンゲージメント・マネージャー)
28歳女性:年収700万円(シニア・アソシエイト)
平均昇給率が3期連続で10%を超えています。
全社員、毎年5%以上アップしています。
休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日(土日)/祝日/有給休暇/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/妊婦特別休暇/産前産後休暇/育児短時間措置/その他特別休暇
※働き方改革も行っており、男性社員の育児参加を推進するため、配偶者出産時の特別休暇の取得を促進しています。
応募資格
開発経験5年以上
コンサルファーム、外資系テック企業で、テックリードしていた多種多様なメンバを揃え、あなたを迎えます
雇用形態
正社員
福利厚生
◆社会保険完備
◆通勤手当
◆出張手当
◆超過勤務手当
◆資格取得支援
◆社内表彰制度
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入(健康保険組合の福利厚生が利用できます)
◆独自の社内研修制度あり
企業概要
会社名
社名非公開
会社概要・特徴
【急成長中の「未来型コンサルティングファーム」】
◆個人の能力強化, 長期的な安定:
属人的な他SIer/他社ファームと違い、データ分析に基づくスキル向上プログラムを導入
最短最速でキャリア形成が可能(ITコンサルタント/上流SEとして)
◆データドリブン:
Google, Amazonなど世界的な企業でも導入されているデータドリブン手法を社内に導入
データに基づき、「育成・研修プログラム」「営業/採用手法」等を確立し、メンバー/事業ともに
脅威的な成長を実現
◆テクノロジー×新規事業:
「音声認識」「AI」「RPA」など最新テクノロジーを駆使し、コンサルティング業界を刷新するビジネスを展開予定
(※詳しくは面接等でご質問ください!)
業種
コンサルティング・シンクタンク
設立年月日
2014年
資本金
5000万円
企業規模
100-999人

キーアップ株式会社
宮内 賢一( )
- 男性
- 44歳
- コンサルタント歴10年
エンジニア、20代のハイクラス、ミドルの管理職(35~49)の求人に強み
【紹介事例】
・大手重電メーカー、半導体成膜プロセスエンジニア(モデル年収、35歳600万円)
・業務系DXベンチャー、開発部長、(モデル年収、42歳、1600万円)
・電鉄系デベロッパー、総合職(モデル年収、30歳1000万円、40歳1500万円)
・会計コンサルティング、コンサルタント(モデル年収、25歳600万円、30歳1200万円)
・総合商社系Sier、ERPコンサルタント(モデル年収、30歳900万円)
・独立系PE、アソシエイト(モデル年収、27歳900万円)