仕事内容

【業務内容】
〇オープン系・WEB系・汎用系・組込み系のシステム開発業務を担当していただきます。
・仕様検討、要件定義、詳細設計、プログラミング、テスト、システムテスト、導入、運用管理といった業務を担当していただきます。
・付随して基本設計書、詳細設計書、テスト設計書、運用報告書等のドキュメント作成、ユーザーからの問い合わせへの対応及び調査などに携わっていただきます。
※担当業務はご本人のスキル・経験とご希望をお聴きして総合的に判断し、出来る範囲での業務に決めさせて頂きます。また、配属に関しても今後のキャリアアップも考慮して案件を提案させていただきます。

【主な案件例】
・鋼材流通加工業向け注文履歴参照システムの追加機能開発
・基幹システム開発プロジェクト支援
・販売系システムのWEB開発・SE
・電子帳簿保存システム改修
・生産管理システム再構築
・カーナビ機器用ソフトウェア開発
・半導体製造装置、及びクラウドシステムのソフトウエア開発
・データ管理プラットフォームシステム

【会社、仕事の特徴・魅力】
・入社後は、導入研修や先輩によるOJTで業務スキルを一から習得できるのでご安心ください。その後も成長に合わせて継続的にしっかりとフォローします！
・異業種から転職し、未経験からスタートした社員も少なくありません。一人ひとりが意欲的に働ける環境を整えるために福利厚生や休暇制度の充実化を積極的に図っています。
・様々な業界の多様なシステム開発案件があり、多様な経験を幅広く体験でき、スキルの幅を広げることができます。

勤務地

年収

400万円 〜

給与・待遇

【雇用形態】
正社員（試用期間中は契約社員）
試用期間：6ヶ月（待遇に変更はありません。）

想定年収：\4,060,000円～
月給：¥240,000～
・昇給：年1回
・賞与：年2回

年収例）
425万円　33歳 経験3年 月給251,000円×12ヶ月＋賞与(3ヶ月)＋月20ｈ時間外

【手当】
・交通費全額支給（当社規定あり）
・残業手当（全額支給）

【福利厚生】
・研修制度（入社時研修・OJT研修・UT-Leaningなど）
・転勤者家賃補助
・短時間勤務制度
・運動施設利用
・富士通健康保険組合直営保養所
・結婚祝金
・弔慰金
・罹災見舞金
・永年勤続表彰
・健康診断
・服装：制服貸与あり　 など
※すべて当社規定がございます。
※育成ガイドラインによる定期的なスキルアップ研修の実施をしております
※経験者は、よりスキルアップに向けた研修を受けていただくことも可能です

休日・休暇

【休日】
・年間休日：127日（2022年度実績 124日）
・完全週休2日制:土日祝日休み
　補足：シフト制の場合あり　※就業先により異なります
・有給休暇：20日付与(ただし、入社初年度については入社日に応じて変動あり）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・通院休暇
・産前・産後休暇：（取得実績あり）
・育児休暇：（取得実績あり）
・積立休暇：定められた目的に対して使用可能な休暇
　（子の看病や、連続3日以上の私傷病など）

応募資格

【必須】
・システムエンジニアとして業務経験が1年以上ある方
※開発言語は不問、オープン系・汎用系・Web系・組込み系のいずれかで可です。
※プログラミング、テスト経験のみでも可です。

【歓迎】下記の経験がある方、歓迎します。
・詳細設計、基本設計、要件定義等の上流工程経験がある方
・TL、PL、PM経験がある方
・お客様先に常駐して、作業したことのある方

【求める人物像】
・ICT業界でキャリアを積んでいきたい方
・専門知識を深め、ニッチな領域で欠かせない人材になりたい方
・持っているICTの知識を活かして活躍したい方
・大手企業グループで成長し、可能性を広げたい方

雇用形態

正社員

選考プロセス

・応募⇒書類選考⇒1次面接（現場部長／WEBor対面）
　⇒2次面接（人事部長、本部長／原則対面（本社）、WEBも可）⇒内定
・応募書類：履歴書、職務経歴書
・筆記テスト、試験：なし
※希望があれば、カジュアル面談を行います。