仕事内容

【戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫した業務経験が積めます】

■具体的な仕事内容
・不動産仲介業者から土地情報の入手
・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査
・仲介業者に仕入れ交渉
・土地の区割りや建てたい家をプランニングする
・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう
・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う
・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う

【企画営業職について】
　当ポジションは、単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、
「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、
一から建てたい家を企画していく当社の要とも言えるポジションです。

【組織構成】
各支店は4人～6人程です。
支店長、係長、主任、メンバーで構成されており、20代・30代が多く活躍しています。
☆20代の若手でも係長・支店長を任されている社員もいます！

【当社について】
　当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、
リーズナブルな価格で良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。
　業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としており、
今年は創業来最高の1253億円の売上を達成するなど着実な成長を遂げております。
　一方で、過去3年間の平均残業時間は21.５時間と
1日あたり1時間程度というスタイリッシュな働き方を実現しています。
業界平均が35時間を超えるなか、ワークライフバランスを重視し働きやすい環境を整えています。

【募集背景】
更なる組織強化 / 増員募集

勤務地

年収

500万円 〜 1,000万円まで

給与・待遇

【雇用形態】
正社員

■年収／500万円~1,000万円
＊但し、経験および前職給与を考慮し決定
月給：29万円～50万円
賞与回数：2回
インセンティブ：あり

■モデル年収
550万円（2年目／主任）
700万円（3年目／係長）
1000万円（3年目／支店長）☆20代
1000～1200万円（5年目／支店長）30代
1500～2000万円（10年目／ブロック長）40代

■年代別最高年収
20代・・・943万円
30代・・・1827万円

【福利厚生】
社会保険完備、資格手当、交通費支給、退職金制度、資格取得制度、持株会制度、健康診断、役職手当、社員割引制度
補足情報：
・賞与年2回
・社用車有
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤手当（全額支給）
・役職手当
・時間外手当
・資格手当
・退職金制度（一時金、確定拠出年金の二本立て）
・慶弔見舞金制度
・転勤等に伴う費用負担制度
・従業員持株会
・レクリエーション補助制度
・各種スポーツ大会（ゴルフ、ボウリング、フットサル等）
・フィットネスクラブ・宿泊施設・旅行等の割引制度
☆産休、育休、時短勤務もあり、様々な社員が長く働き続けられる環境を整えています☆

■資格手当
※下記の有資格者への月額支給額
・一級建築士　40,000円
・二級建築士　20,000円
・宅地建物取引士　20,000円
・1級建築施工管理技士　20,000円
・2級建築施工管理技士　 8,000円

■資格取得奨励金（一時金）
・一級建築士　200,000円
・二級建築士　100,000円
・宅地建物取引士　100,000円
・1級建築施工管理技士　100,000円
・2級建築施工管理技士　50,000円

休日・休暇

【休日】
休日：シフト制
年間休日：117日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
補足情報：入社時点で5～10日間の有給休暇を付与。以後、毎年10月に法定日数を付与。
休日休暇：水曜日＋希望日（2～5日/月） ※月に8、9日の休日を取得していただきます。

【就業時間】
9：00～17：30（実働7.5時間）
※休憩12：00～13：00
月間平均残業時間：平均21.3時間/月

応募資格

■必須
普通運転免許（AT限定可)

■歓迎スキル
・接客、販売、営業の実務経験
・宅地建物取引士資格の保有者

■求める人物像
住宅・不動産に興味がある方、上昇志向で成長意欲のある方を歓迎します。

■過去の内定者
不動産仲介営業／25歳／男性
塗装工／23歳／男性
公務員／24歳／男性
アパレル／28歳／男性

雇用形態

正社員

選考プロセス

書類選考⇒１次面接（人事）⇒２次面接（役員）⇒内定

＜補足情報＞
筆記試験：無　
面接回数：１～２回