仕事内容

■営業職

営業担当として、鉄スクラップの仕入れ～鉄鋼メーカー販売までを
ご担当いただきます。
既存の取引先への営業がメインとなり、ノルマはございません。
仕入れて売るというビジネスの基本が身につきます。(ほぼ既存企業様対応)

【具体的には】
・鉄スクラップの販売先や取引先（仕入れ先）への営業活動、および入札のための調整
・鉄スクラップの引取り時の立会い
・輸送手配（トラック運送の調整）
・請求書発行などの事務処理

※将来はリーダーとしての活躍が期待されています。

【職務の特徴】
入社後は、6ヶ月～1年間の研修を実施予定です。
各部署を回り、製品の品質などを見る目を養うことを目的とした
研修を実施致します。
業界経験がなくても、一から知識を身につけていただくことが可能です。

【組織構成】
配属先は、60代1名、50代2名、40代3名、30代2名の計8名が
営業を行っています。
営業部の平均勤続年数は10年超。
スタッフの定着率は高く、業務に意欲的に取り組んでいただいています。

【数字目標】
数字のみを追いかけるような目標設定は行っていません。
実際に取り組んだ行動や仕事への姿勢を評価しています。
顧客に寄り添い、関係する方々に誠実に対応・提案し、
着実に仕事を進めていくことができるような方が活躍しています。

【同社の特徴】
同社の創業は大正7年。金属スクラップを取り扱う資源再生事業で、
歴史と実績を重ねてきました。
創業以来、長期的な視野に立った堅実経営を続け、
現在は大手鉄鋼メーカーを主要取引先とした、盤石の基盤を確立。
グループ全体の社員数も150名に迫り、堅調な成長を続けています。

　

勤務地

年収

350万円 〜 500万円まで

給与・待遇

【給与】
想定年収：390万円～480万円

※知識・経験に応じて決定いたします。

■賞与：年2回（基本給の4か月分）

　

試用期間：3ヶ月　※試用期間中の労働条件の変更なし

休日・休暇

【休日休暇】
・週休2日制（休日は日曜・祝日、その他（月2～3日※希望日に取得可））
・夏季・年末年始休日（会社カレンダーによる）
・年次有給休暇（入社半年後より付与）、慶弔休暇

＜年間休日：110日＞

　


【待遇・福利厚生】
・通勤手当：上限月額11,500円（会社規定に基づく）
・家族手当：1人当たり2,000円(最大3名まで)
・社会保険完備
・退職金制度：退職金共済加入
・各部署・現場の業務を把握していただくため、現場研修期間を設けています。
・各種研修制度
・育児休業（取得実績あり）
・再雇用制度あり（65歳迄）

　


【勤務時間】
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2048時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

　

応募資格

【必須要件】
・何かしらの顧客折衝経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・営業経験がある方
・ビジネススキルを身に着けたい方

　

雇用形態

正社員