仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社サービスのTOYOTA Walletにおけるエンジニアリングマネージャーとしてチームビルディングや開発メンバーのマネージメントをお任せします。

【職務内容】
■ベンダーマネジメント（能力に応じたタスク分配・技術指導等）
■エンジニア採用・育成・制度面の改善提案および実行
■開発メンバーの支援
■その他、メンバーに対する開発周りに関する全般的な管理・フォロー

【技術スタック】
■開発言語：Kotlin Swift
■フレームワーク等：VIPER RxSwift Clean Architecture RxJava

【配属先】IT本部（東京オフィス）

勤務地

年収

500万円 〜 1,200万円まで

給与・待遇

経験・スキルに応じて変動します

休日・休暇

完全週休二日(土日)

応募資格

【必須要件】
■ネイティブアプリエンジニアの実務経験3年以上
■複数名の開発チームにおけるメンバーマネジメント経験
■エンジニアリング組織の改善経験
■エンジニア組織におけるミッション・ビジョン・行動指針の策定スキル

【歓迎要件】
■チームリーダー・チームマネジメントの経験
■中途採用・新卒エンジニアの育成・指導に関する経験
■エンジニアへの採用面接への参加経験・エンジニアの評価経験
■エンジニアリング組織の主体的な立ち上げ経験

雇用形態

正社員

おすすめポイント

■トヨタグループの金融分野を担う中核企業。自動車販売に関する金融事業、クレジットカード事業等を手掛けています。
■『期待を超える金融サービスで、モビリティ社会の未来とお客様の笑顔を創造します、』をミッションに事業を展開。