【福岡】テクニカルリード・アーキテクト(ContractOn

Sansan株式会社

募集要項

仕事内容

【職務概要】
同社の新サービス「Contract One」のテクニカルリード/アーキテクトとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わります。

【職務詳細】
現在Contract Oneの開発チームはそれぞれ4~5名からなる2つのスモールチームで業務にあたってきました。
ビジネスサイドの要求に最速で応えるべく、開発組織のさらなる拡大が必要と考えています。

本ポジションではテクニカルリード/アーキテクトとして、以下のような業務や役割を想定しています。
・プロダクトの新機能の開発や改善、運用
・重要プロジェクトにおける技術面でのリード
・各チームに対する技術的なリードや支援とチームメンバーの教育
・チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み
・中長期を見据えた、組織やプロダクト全体に関わる重要な技術的な意思決定
・言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス等の選定

勤務地

福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ福岡WeWork11F
地下鉄空港線「中洲川端」駅より徒歩3分

年収

1,000万円 〜 1,200万円まで

給与・待遇

年収:1006万~1803万

 ■月給制:月額719000円
 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
 ■賞与:年2回(1月、7月)

 ■昇給:年1回(6月)
 ■雇用形態:正社員
 ■試用期間補足:6ヶ月
 ■待遇■
 交通費全額支給、社員持株会、住宅補助制度、在宅勤務制度、出勤日振替制度、子育て相談制度、飲食費補助制度、知識習得や業務効率向上費用補助制度、チャージ休暇(3日)

 ■勤務時間:フレックスタイム制※コアタイム 10:00-16:00(但し、全社会議日(月2回)は9:30-15:30とする。1日当たりの標準労働時間8hとする。)
 ■休憩:60分
 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

休日・休暇

【年間休日120日】週休二日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

応募資格

【必須】
・Webアプリケーション開発経験(7年以上)
・静的型付け言語を用いたバックエンド開発(C#, Java, Kotlin, Go, TypeScript, Scala, etc)
・SPAフロントエンドエンド開発(React, Vue, Angular, etc)
・パブリッククラウド(AWS, GCP, Azure, etc)を用いたWebアプリケーション開発の経験
・クラウドデザインパターンの理解
・ドメイン駆動設計モデリングに関する知識
・データベースの設計およびパフォーマンスチューニングの経験
・HTTPなどのネットワークプロトコルの知識
・アジャイル開発(スクラムなど)の経験
・5名以上のエンジニアチームでの開発をリードした経験

募集年齢

45歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

【選考プロセス】

書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※契約社員の場合:2回

企業概要

会社名

Sansan株式会社

会社概要・特徴

【事業内容】働き方を変えるビジネスデータベースの企画・開発・販売

【会社の特徴】「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、働き方を変えるビジネスデータベースを提供しています。主なサービスとして、営業DXサービスやキャリアプロフィール、クラウド請求書受領サービス、クラウド契約業務サービスなどを国内外で提供しています。

高度なAI技術により、企業内の人脈を管理・共有することが可能になるほか、社内の連携を促進する機能や顧客データを統合・リッチ化する機能を備え、ビジネスのはじまりを後押しする「ビジネスプラットフォーム」です。

業種

ソフトウェア・情報処理

【設立】

2007年6月11日

資本金

65億11百万円

企業規模

1000人以上

更新日 2024/02/26
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社ワークポート

与那嶺 葵(ヨナミネ アオイ)

  • コンサルタント歴1年

求職者様が転職活動を通して叶えたいことが実現できるように 一人ひとりに向き合ってお話することを心がけております。

主に九州エリアの営業・マーケティング職のご経験者様を担当しております。
前職で培った営業経験を活かし、
ヒアリングでは求職者様の潜在ニーズを引き出し転職成功へと導きます。

求職者様が納得のいく転職活動になるように
書類通過しやすい職務経歴書の作り方、面接対策、年収交渉等、
転職活動に関わるノウハウをしっかりとお伝えします。

求職者様が転職活動を通して叶えたいことが実現できるように
一人ひとりに向き合ってお話することを心がけております。
よろしくお願いいたします。

【紹介実績例】

●29歳男性(年収アップ例)
 社労士法人(契約社員)年収300万→上場企業労務(正社員)年収400万
●45歳男性(年収アップ例)
 個人営業 年収510万→法人営業部長職 年収580万
●22歳女性(キャリアアップ例)
 一般事務(契約社員)→事業会社経理(未経験採用)
●35歳男性(キャリアアップ例)
 福岡地場企業にて人事総務→関東本社の上場企業にて人事部長候補 年収630万
●24歳女性(キャリアチェンジ例)
 不動産営業→地場企業にて人事(未経験採用)
●37歳男性(ワークライフバランス重視型)
 税理士補助→税理士科目取得に向けての勉強時間の確保ができる環境の税理士法人へ