DXコスト管理/分析担当

株式会社セブン&アイ・ホールディングス

募集要項

仕事内容

【職務概要】
グループ全体のDX投資を加速していく中で、実行するDX投資の管理や適正化が益々重要視されています。
コスト管理が管理主体となって取り組みを加速していくために、組織強化をしていく経験者採用をご担当いただきます。
また、同ポジションにおいては、最適なIT/DX投資を促進していくために、IT/DXのコスト管理・分析や、適切な投資判断を行うための仕組みを、同社の経営層や各部門と連携しながら構築・整備していただきます。

【職務詳細】
DX投資の管理主体として、DXコストの最適化や管理・分析を行って頂きます。
具体的には下記業務をご担当いただきます。
・中期予算の全体取り纏めや、予実管理の月次集計・差異分析
・本部長、経営層へのレポーティング
・自部門だけに関わらず、経営層や他部門などステークホルダーとの調整
・予実管理の精度向上のための課題整理、解決に向けたアクションの打ち出し
・予実管理システムのエンハンス要件整理、ベンダーマネジメント

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地

東京都千代田区二番町4番地5 住友不動産二番町ファーストビル
東京メトロ有楽町線「麹町」駅 徒歩5分
東京メトロ南北線、丸ノ内線「四ツ谷」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

年収

500万円 〜 750万円まで

給与・待遇

■年収:500万~1000万円
 月給制:月額294000円
 賞与:年2回
 昇給:有り(年1回)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))

■福利厚生:
通勤手当(上限5万円/月)、家族手当(子1人につき8,000円)、退職金制度、企業年金、社員持株会、共済会、寮社宅(転居を伴う異動時に限る)

■勤務時間:9時00分~17時30分(所定労働時間:7時間45分)※時差出勤制度有
 休憩時間:45分

■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)104日+会社が定める特別休日:16日、年次有給休暇最大20日/年、年育児介護休職制度

応募資格

【必須】
・Excel等のスプレッドシートを用いたデータ集計や分析の経験
・顧客や上位層向けの報告資料作成の経験
・多様なメンバーの参加する会議をファシリテートしたり、
 会話を通じて結論まで到達するコミュニケーションスキル
上記に加えて、下記いずれかを満たしている方
・管理会計業務の経験
・財務会計に関する業務改善の経験
・ITコスト分析の経験
・IT部門のコスト管理の経験
・システム開発プロジェクトの経験

募集年齢

39歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

【選考プロセス】

書類選考→面接(2~3回)→内定
※変動する可能あり

企業概要

会社名

株式会社セブン&アイ・ホールディングス

会社概要・特徴

【事業内容】コンビニエンスストア、総合スーパー、食品スーパー、専門店、フードサービス、金融サービス、IT/サービスなど、各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営(純粋持株会社)

【会社の特徴】同社は、コンビニエンスストア/総合スーパー/レストラン/銀行/ITサービスなど、幅広い業態を擁しお客様のあらゆるニーズに応える総合流通グループです。創業以来、「社是」として掲げた「お客様・お取引先・株主・地域社会・社員」など、企業活動を支えてもらっているステークホルダーの方々から信頼される、誠実な企業を目指しています。
また、お取引先とともに持続可能な社会の実現に貢献することが、お取引先との持続的発展にも繋がると指針を掲げています。

同社グループは国内に約22,500店舗を展開し、1日に2,500万人以上のお客様が利用しています。また、多彩な業態が結集しているため、各社の強みを活かしグループシナジーを発揮するとともに、様々な外部の方々との連携を通じて、今後も新たな価値の創造に挑戦していくことが期待できる会社です。

業種

スーパー・ホームセンター・コンビニエンスストア

【設立】

2005年9月

資本金

500億円

企業規模

1000人以上

更新日 2024/09/10
この求人を担当する転職アドバイザー
転職アドバイザー

株式会社ワークポート

東明 香奈(シノアキ カナ)

  • 女性
  • コンサルタント歴4年

転職での些細なお悩み・ご質問にもアドバイスやお答えさせていただきます。

大学卒業後、ワークポートに入社いたしました。

入社から一貫して、キャリアコンシェルジュとして20代~50代のメンバーから管理職まで広く転職サポートをしており、会社選びのアドバイスから若手層の今後のキャリアプランを設計するお手伝いをさせていただいております。
主な担当領域としては経営幹部・経営企画・経理・人事・法務・総務などの管理部門、
公認会計士・税理士・弁護士・弁理士・行政書士などの士業、
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利用料は無料、他エージェントとの併用可能、面談後に利用可否を決めていただいても問題ございませんのでお気軽にご相談ください。