仕事内容

誰かの役に立ちたい！お客様からのありがとうが嬉しい！
がんばりが給与に反映されると嬉しい！

そんなあなたにぴったりのお仕事です♪

▼未経験者OKの理由は？
まずはお客様を笑顔でアテンドからスタート！
・ご用件のヒアリング
・先輩スタッフに取り次ぎ

先輩スタッフの接客を見たり、知識がついたらお客様対応にチャレンジ♪
接客数は1日平均5件ほど！
接客時間は短いと15分程度、ご家族での来店など長くなれば2時間ほどかかることもあります。

▼具体的な業務内容は？
・料金にお悩みのお客様へプランのご提案
・操作方法の分からないお客様のご対応
・機種変更や乗り換えのご対応
・その他ガス、クレジットカードなどのご提案
・POP作りや顧客情報の入力作業

勤務地

年収

300万円 〜 400万円まで

給与・待遇

〈給与〉
想定年収：326.2万円~400万円
月給：24.6万円~30万円
賞与回数：2回

〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、健康診断、交通費支給、退職金制度、住宅手当
補足情報：・通勤交通費全額支給（車/バイク通勤は要相談） ・最新機種貸与制度 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・住宅手当制度（3万5千円 ※支給条件あり） ・引越し一時金制度（最大120,000円 ※支給条件あり） ・ジョブエントリー制度（＝本社事業部へのジョブチェンジ） ・バースデープレゼント制度（＝会員制リゾートホテル宿泊券+補助） ・健康診断（年に1回は会社負担） ・口腔ケア、インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ・育児休業給付金（130万円 ※この金額は一例です） ・出産手当金（56万円 ※この金額は一例です） ・出産育児一時金（42万円 ※この金額は一例です） ・フレキシブル社員移行制度（時短社員、在宅社員への移行）
■研修制度 ・新⼊社員研修 ・営業研修 ・トレーナー育成研修 ・フォローアップ研修 ・メンタルケア研修 ・キャリア別研修 ・部門別研修 ・テーマ別研修 ・リーダー研修 ・マネジメント研修 ■コンベンション制度あり 社内コンテスト優秀者への表彰制度 ■社員旅行 2017年度　ハワイ 2018年度　ハワイ・オーストラリア・沖縄 2019年度　ハワイ・台湾 2020年度　コロナウイルスにより実施なし 2021年度　コロナウイルスにより実施なし 2022年度　沖縄・ディズニーランド・城崎温泉 2023年度　沖縄 2024年度　韓国・台湾・沖縄・北海道 ■社内イベント 全社表彰式 ～innovation ceremony～ バーベキュー クリスマス会（ご家族様の参加もOK◎） ハッピーライフプロジェクト（育休中のスタッフ・未来のパパママが交流できるイベント♪）

休日・休暇

〈休日休暇〉
休日：週休2日（土日以外）
年間休日：108日
休暇制度：有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
補足情報：残業消化制度 →残業した分、別の⽇に早く退勤or1⽇休みにできる制度です。 →積極的に活用されており実質残業ゼロを実現している店舗も◎
▼休暇に関する最低保証（希望者や繁忙期などにより要相談） 希望休：2日/月 有給　：1日/月 土日休：1-2回/月 ▼連休の取得可 事前申請していれば連休の取得も可能です◎ 海外旅行や帰省に使うスタッフも♪

応募資格

・お客様対応経験のある方
　例）営業、アパレル、ブライダルプランナー、インストラクター、テーマパークのクルー等
・転職歴2回まで

※高卒、専門卒の方は卒業後に正社員として勤続3年以上の職歴があること。

募集年齢

20歳以上 29歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

わたくしより

電話orオンライン面談で求人の説明を行います。
不明点や不安な点はどんなことでも質問ください。

求職者様のご希望・条件などを伺い、よりご希望に近い求人もご紹介させていただきます。
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