仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
タレントマネジメントの未来を支える“人事×テクノロジー”の専門ポジション
AIやDXを活用した「人事の高度化」をリードしていただく重要ポジションです。
情報システムや統計・データ分析の知見を活かし、社内で連携しながら、データドリブンな組織課題解決に取り組んでいただきます。

【業務内容】
■社内人材データベースの方針検討・設計・構築・管理（既存システムの課題抽出含む）
■人材データ分析・可視化（統計手法、BIツール等使用可）
■AIの活用提案・導入支援（ChatGPTなども対象）
■DX推進プロジェクトの企画・運営サポート

【ポジションの魅力】
・プレイングスペシャリストとして深く携われる専門性の高い職域
・東証プライム市場上場 × 創業100周年超の安定基盤
・残業10～20時間／土日休みの働きやすい環境
・中途入社者も多く、馴染みやすい社風

【配属先】管理本部 人材開発部 人材開発課
※中途入社比率は半分を超えています。

【キャリアパス】
・入社直後は実務担当者採用ですが、将来管理職登用の可能性あり
・人事のITに特化した専門的な職種になるため、基本的にJOBローテーションはございません。
ご本人の希望によってはジョブローテーションは可能です。

【社風】
・社員同士の風通しが良く、意欲ある社員を応援する企業風土です。
また、中途入社の方も少なくなく、どなたでも活躍できます。

※同社は資格取得に力を入れられています。
既にお持ちの資格を活かす、もしくは入社いただいてからも自己研鑽していける人を求めています。

勤務地

年収

750万円 〜 1,000万円まで

給与・待遇

経験・スキルに応じて変動します

休日・休暇

完全週休二日(土日)

応募資格

【必須要件】
※履歴書の写真必須
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・情報システム関連業務
・社内基幹システム構築経験
・統計学を用いた業務
・データ分析業務

雇用形態

正社員

おすすめポイント

匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。