仕事内容

親会社である（株）グッドライフカンパニー、受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理
■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整
■工事期間（目安）7ヶ月～18ヶ月
自社開発の新築賃貸マンションの施工管理業務全般をお任せします。
投資用新築一棟賃貸マンションをワンストップでプロデュース。

求める人物像
■与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決策を考え実行できる方
■現場、取引業者との均衡を図り、円滑に業務を進めていける方

従事すべき業務の変更の範囲
【雇入れ直後】施工管理
【変更の範囲】変更なし

■募集背景■
外的要因に左右されづらいビジネススキームを構築していた事から、更なる人員強化を図る事で企業規模拡大を見据えております。既に着工予定の現場も複数見えており、今後更なる飛躍を掲げる同社で、即戦力として創業期の屋台骨を一緒になって創って頂ける方を求めております。

勤務地

年収

350万円 〜 500万円まで

給与・待遇

月給　271,900円～330,600円
年収　380万円～457万円

給与　詳細
■想定年収（経験・能力等考慮）
■基本給：199,900円＋固定残業：45H分：72,000円～基本給：243,100円＋固定残業：45H分：87,500円
※45H超過分は別途支給
※上記の月給および年収には役職手当、資格手当を含みます。
※担当現場に監理技術者として配置される場合は、別途30,000円/月の手当を支給します。

昇給 年2回　※業績によります
賞与 年2回（年2ヶ月相当）※業績により支給

休日・休暇

年間休日108日

月間平均休日8日（会社カレンダーによるシフト制、基本的には隔週土曜および日曜祝日定休）、
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、
リフレッシュ休暇、特別休暇（担当現場竣工後に物件規模に応じて、特別有給休暇を付与）

応募資格

条件：
■普通自動車免許　必須

活かせる経験（優遇）
■建築施工管理技士もしくは建築士の資格をお持ちの方
■施工図（仮設図・躯体図・平面詳細図）作成もしくはチェックスキルをお持ちの方

学歴：高校卒者（基本的に工業高校学科卒者または専門卒以上が）

年齢：施工管理の資格無しの未経験の場合　29歳以下
　　　2級建築施工管理技士お持ちの方　木造建築施工管理　経験者の場合　39歳以下
　　※資格があってもＲＣ・Ｓ造の経験がなければ29歳以下募集となります。

募集年齢

39歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

待遇　各種手当/福利厚生

■各種手当（交通費）
通勤手当（上限35,000円）、住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る、
役職手当（10,000円～50,000円）、資格手当（25,000円～100,000円）、
時間外手当、深夜勤務手当、出張手当、単身赴任手当、引越費用負担（他県からの場合）

■福利厚生
退職金、資格取得支援制度、社用車、社用携帯、再雇用制度

■定年制度 60歳　※再雇用有り