仕事内容

【職務概要】
同社の営業管理職として、下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
・数値／コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成
（目標設定／1on1等による期中管理／考課）
・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善
・年間数十名単位の採用活動

■新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行
・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる
営業戦術の立案
・新たなアライアンスの構築
・リサイクル顧客へのアプローチの強化
・クロスセルの推進
・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索

【入社後について】
入社後、2か月前後は東京にて研修となります（マンスリーマンションなどは
会社負担）。研修後、札幌営業所にてご就業いただく流れとなります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地

年収

900万円 〜 1,100万円まで

給与・待遇

■年収：968万～1100万円
　年棒制：月額806666円
　賞与：-
　昇給：年1回（5月）

■雇用形態：正社員
　契約期間：無期
　試用期間：有(6ヶ月（条件変更無し）)

■福利厚生：
深夜手当、正月手当、通勤手当、赴任手当、出張手当、深夜特別手当、単身赴任手当、家族手当（※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外）、私服通勤、タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度、時短勤務制度（育児、介護）など

■勤務時間：9時00分～18時00分
　休憩時間：60分

■喫煙情報：屋内禁煙

休日・休暇

完全週休二日（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、シックリーブ（5日間／年）、時間休暇、特別休暇、生理休暇、母性健康管理休暇、バックアップ休暇

応募資格

【必須】
・法人営業（新規・既存問わず）の管理職経験3年以上
　（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験）
・営業施策の立案、実施、検証などの経験
　（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）

【尚可】
・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験

雇用形態

正社員

【選考プロセス】

書類選考　⇒　1次選考　⇒　WEB適性検査　⇒　最終選考　⇒　内定　※1次選考前に（AI面接）を実施する可能性がございます。
※管理職採用の場合は、1次選考前にカジュアル面談（選考要素あり）の実施の可能性がございます。