仕事内容

◆入社後に担当すること
◆メーカー系フィールドエンジニア職
　【具体的な職務】
　（1）検査装置の新規設置組付け
　（2）設置した検査装置の試運転、引き渡し
　　　通常1週間程度、大型装置で20日間～1ヶ月程度の出張対応　
　（3）既存稼働済検査装置の保守メンテナンス
　（4）検査装置トラブル時の対応
　（5）(3)(4)よりクライアントの声、ニーズを吸い上げて開発部門や製造部門へ
　　　フィードバックを行い、製品づくりへつなげていく役割　等

【勤務時間】
・8:30～17:30(所定労働時間：8時間)
　フレックスタイム制度有(コアタイム9:30～16:30)
・休憩時間：60分
・全社平均残業時間：17.0時間/月

◆関わる相手
・社内の技術部門／管理部門
・現場担当者、協力会社、取引先担当者

単なる作業担当ではなく、関係者と連携しながら業務全体を前に進めるポジションです。日々の改善や調整力も評価されます。

勤務地

年収

450万円 〜 600万円まで

給与・待遇

【給与】
・想定年収：450万円～600万円
・月額賃金：約26万円～、基本賃金約21万円～、固定残業代約5万円～（別途超過分支給）
・賞　　与：年2回／2023年度実績約5か月
・決算賞与：★2016～7年連続支給継続中
・モデル年収：27歳(入社2年)　約500万円(各種手当、賞与等含)
　　　　　　　35歳(入社7年)　約590万円(　　　　〃　　　　)
・経験、スキル、年齢等により応相談

【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回：2022年度実績5か月
・決算賞与：★2016～6年連続支給継続中
・通勤手当：最大50,000円/月
・家族手当：6,000円/扶養家族1名につき
・住宅手当：20,000円/月(賃貸、社内規定有)
・配偶者誕生日お祝い：食事代20,000円支給

他、下記各種制度
・各種社会保険制度
・退職金制度
・確定給付金制度
・借上社宅制度
・資格取得支援制度
・残業手当
・各種レクリエーション　等

★待遇補足
・経験、能力、前職給与を考慮して決定
・賞与、昇給制度あり
・各種手当、福利厚生も整備されています

休日・休暇

【休日・休日】
◆週休日日制
◆祝日休日
◆GW・夏季・年末年始休暇
◆有給休日
◆慶弔休暇

オンオフを切り替えながら働ける環境です。

応募資格

【必須】下記いずれか
・ メーカー系メンテナンス業務や電気工事業務の経験
・ ネットワーク関連の保守及び整備の経験
【必須】
・ 普通自動車運転免許
・ 社内外、関連各部と連携して業務を遂…

◆歓迎する人物像
・経験年数よりも、前向きに学ぶ姿勢を重視します
・社内外の関係者と丁寧にコミュニケーションが取れる方
・新しい業務にもコツコツ取り組める方

募集年齢

25歳以上 37歳以下

【制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

推薦ポイント

【注目ポイント】
◆教育・フォロー体制あり
◆関係部署と連携しながら進める仕事
◆経験を活かしつつ、新しい領域にも挑戦可能

実務を通じて着実に成長できます。