仕事内容

・食事、排泄、入浴の見守り、ケア
・他、生活全般のケア
・一人ひとりに寄り添った精神的サポート
・レクリエーション企画・実施
・チーム内の課題解決
・メンバーフォロー
・ケアチーフのサポート

【個別ケアに力を入れています】
ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして｢夢を叶えるプロジェクト｣を実施しています。
「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。

【IoT導入で業務効率UPしました】
スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています！

・EGAO link
スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。
見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、
夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。

その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。
最新のシステムですが、難しいことはありません。
まずはお気軽にお問い合わせください！

勤務地

給与・待遇

≪給与詳細≫
資格手当 0円～25,000円（保有資格による）
処遇改善手当 25,000円
夜勤手当 40,000円（5回想定分/超過分については別途支給）
住宅手当 10,000円（世帯主の場合）
特別手当 15,000円(介護職経験5年以上の場合）
東京都居住支援特別手当　20,000円
エリア手当：10,000円

※労働時間が週所定20時間以上の場合、東京都居住支援特別手当あり（勤続5年目まで月額20,000円）
※支給期間は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金」の交付対象期間とする

※残業した場合は別途残業代支給（月10時間程度）
※経験による

モデル給与
介護福祉士保有、残業10H、諸手当込
◆経験5年　年収466.4万円
◆経験10年　年収480.4万円

休日・休暇

年間休日115日
※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇 リフレッシュ有給休暇制度　等

応募資格

無資格・未経験OK
有資格者歓迎☆

雇用形態

正社員

福利厚生

・昇給
・賞与（年2回／正社員のみ　前年実績：基本給×2ヶ月分）
・交通費規程内全額支給
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）
・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）
・制服貸与
・食事補助
・従業員持株会制度
・リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可）
・残業手当
・資格手当
・年末年始手当
・住宅手当（世帯主）