募集要項
仕事内容
【職務概要】
・オフィス、商業ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。
【職務詳細】
・企業誘致…賃貸市場動向調査、誘致計画立案／実施、
物件提案／案内、契約手続き
・日常運営…年間管理計画策定、業務報告書内容確認、
物件管理状況検分、委託会社連携
・工事管理…中長期修繕計画策定、施工内容確認、工程管理、
工事完了検査
・収支管理…収支予算立案、決算数値オーナー報告、
オーナーへの業務報告／レポーティング
オフィスビル、商業施設など現在全国での運営管理は300棟以上となります。
勤務地
埼玉県
年収
300万円 〜 550万円まで
給与・待遇
●給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
＜月給＞210,000円～350,000円
●賞与：年2回(7月、12月)
●待遇：通勤手当、寮社宅（家賃7割負担）、社会保険完備、厚生年金基金、退職金制度、企業年金制度、育児休暇、介護休暇
休日・休暇
年間休日122日、有給休暇(入社月により異なります。2年目は15日、以降勤続1年毎に1日増え、最高20日付与します。)、土日、祝日、夏季、年末年始、慶弔、リフレッシュ休暇、その他特別公休など
応募資格
【必須】
・全国転勤が可能な方
以下いずれかに該当すること
・不動産営業経験
・ビルマネジメント経験
・プロパティマネジメント経験
・マンションフロント営業経験
・オフィスビル設備維持管理、工事経験
【尚可】
宅地建物取引士、管理業務主任者、第三種電気主任技術者等の資格保有
募集年齢
25歳以上 40歳以下
【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
雇用形態
正社員
株式会社ワークポート
吉田 葵 （ヨシダ アオイ）
- 女性
- 転職アドバイザー歴4年
これまで【キャリアチェンジ】【年収アップ】などといった、 幅広い転職軸に沿った、ご支援をさせていただいております。
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部署内MVP複数回受賞
部署内面談満足度1位の経験あり
全社売上1位の経験あり
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【過去決定実績】
◇キャリアチェンジ例◇
26歳 女性 用地仕入・不動産仕入 → 営業（インターネット広告）
40歳 男性 営業（インターネット広告・WEBサイト制作）→ 代理店営業（WEBサービス）
45歳 男性 新規事業開発 → 営業（ソフトウェア）
◇年収アップ例◇
27歳 男性 営業（コピー機・ハードウエアの営業）→ソフトウェアの営業 （年収：420万→468万）
29歳 男性 プロジェクトマネージャー・新規事業企画 →新規事業企画 （年収：360万円→516万）
30歳 男性 営業(証券/金融)→人材紹介の営業※小売・金融マーケット （年収：360万→400万）
これまで【キャリアチェンジ】【年収アップ】などといった、
幅広い転職軸に沿った、ご支援をさせていただいております。
◆自身の市場価値を知りたい
◆働き方を見直したい
◆年収を上げたい
◆キャリアチェンジをしたい
上記のように、やりたいことが定まらず希望が漠然としている状況でも、
その先を見据えることで、見えてくるものがあります。
転職理由や、叶えたい条件は人それぞれのご事情があるからこそ
一度、面談にてお話を聞かせていただければと思います。
みなさんの理想の将来像に近づくために今回の転職で何が最善の選択なのか
ぜひ一緒に考えさせてください。
どうぞよろしくお願いいたします。