生産設備の電気保全(保全戦略の企画・企画推進など)【京都】

募集要項

仕事内容

【業務内容】
当社の保全技術グループとして下記ご担当いただきます。
1.当カンパニー各拠点のサポート業務
・積水グループ各工場の保全部門の課題設定、業務推進牽引
・各工場の保全のしくみ構築サポート
・各工場の設備トラブル削減の実行支援
2.スタッフ業務
・保全戦略の企画
・保全技術者の育成計画の企画推進
・各工場の保全メンバーを集めた会議、研究会、研修等の企画

【募集背景】
当部では今中期計画で、「保全力強化」をテーマに挙げて、各工場の課題解決、保全技術でカンパニー各拠点を牽引する業務を担っています。今後、カンパニー全体の保全力を強化するため、保全技術に長け、マネジメントもできる人材を確保するために、他社で経験を積んだ人材を採用したいと思います。

【本部署の魅力】
本部署はモノづくりを支える部門として設備保全部門は重要な役割を担っています。当グループは国内外の各工場の設備保全部門の統括部門であり他社にはあまりない組織であり、各工場の指標から課題を見つけ工場設備、生産部門をより良くするため様々な提案や挑戦ができます。各工場の保全のしくみ、人の育成、新しい技術の導入によって設備故障が減り、生産に寄与できることにやりがいを感じることができます。

勤務地

京都府京都市

給与・待遇

経験・スキルに応じて変動します

休日・休暇

週休二日(土日)

応募資格

【必須要件】
■電気保全 or 電気設計等のご経験をお持ちの方
■予知保全、予兆保全に関するテーマを主体的に推進していきたい方

【歓迎要件】
◆IoT、DXなどシステム技術にも知見をお持ちの方
◆製造メーカーの設備保全、設備部門の経験者
◆設備保全全般かつ設備保全部門をマネージメントできる専門性

雇用形態

正社員

おすすめポイント

◆プライム市場上場 ◆多角的事業による高い経営安定性【住宅】【環境・ライフライン】【高機能プラスチックス】の3軸に事業展開
◆グローバル展開強化中(海外売上高:60%以上) ◆全社平均残業時間16.8時間/月 ◆健康経営優良法人ホワイト500認定企業

この求人の取り扱い人材会社

株式会社パソナ ハイキャリア転職支援