【神奈川:リモート】インフラエンジニア(ポジションサーチ) ※フレックスタイム制あり

募集要項

仕事内容

【職務概要】
同社開発3事業部にてご経験を活かしていただくポジションをご提案いたします。
セキュリティやクラウド技術に関する開発、警備ネットワーク、業務系システム、通信システムやプラント制御ど制御システムなど様々な領域においてアプリケーション開発を行っています。
また、自社開発プロダクトも手がけております。

★ゆくゆくはPM/PL候補としてご活躍いただくことが可能ですので、上昇志向のある方大歓迎です!

【魅力】
■有休取得率:89.8%と働きやすい環境
■資格取得一時金/産休育休など福利厚生も充実 
■年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制も充実しており長期的な就業が可能
■安定しているからこそ、社員の平均勤続年数が13年と長期就業を実現できております。 
■テレワークを会社として推奨(7割)、お客様先でも異なりますがフルリモートでの実績もあります。

【業務内容変更の範囲】
案件先により異なる

勤務地

案件先により異なる(神奈川県を想定)
案件先により異なる(神奈川県を想定)
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

年収

400万円 〜 550万円まで

給与・待遇

■年収:401万~562万円
 月給制:月額275000円
 賞与:年2回(9月、3月)
 昇給:年2回(4月、10月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
各種保険完備、通勤交通費支給、資格取得一時金、産休・育休制度、財形貯蓄、企業年金、契約保養所、社員旅行、クラブ活動、永年勤続表彰、福利厚生倶楽部(リロクラブ)等

■勤務時間:9時00分~18時00分※フレックス制
(コアタイム 11時00分~15時00分)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休2日制(土曜日/日曜日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇

応募資格

【必須】
・サーバー構築・運用・保守等なにかしらのインフラエンジニア経験
【尚可】
◆ネットワーク構築・運用・保守等何かしらのネットワークエンジニアとしての経験
◆ネットワーク知識(CCNA関連、TCP/IP、パケット解析)
◆OS構築スキル(Windows,Linuxなど)、仮想環境構築・運用
(Hyper-V,VMware)、ミドルウェアのインストール・設定・チューニング・運用等の経験
◆クラウド(AWS、Azure)の経験
◆IT関連の資格保有者
【選考方法について】
本求人にご応募いただき次第、ご経験や適性に合わせ、正式に選考に進んでいただくポジションをご案内いたします。場合によっては1次選考時点で はポジションを特定せず、オープンポジションのまま面接をさせていただ く場合もございます。万が一、同社から打診させていただいたポジション が希望に添わない場合は、お申し付けください。

募集年齢

45歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

雇用形態

正社員

【選考プロセス】

書類選考→面接1~2回→内定
※面接回数は配属予定先の部署により変動します

この求人を担当する転職アドバイザー

株式会社ワークポート

吉田 葵 (ヨシダ アオイ)

  • 女性
  • 転職アドバイザー歴5年

これまで【キャリアチェンジ】【年収アップ】などといった、 幅広い転職軸に沿った、ご支援をさせていただいております。

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    部署内MVP複数回受賞
  全社売上2位の経験あり(2023年8月)
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【キャリアチェンジ】【年収アップ】などといった、
幅広い転職軸に沿った、ご支援をさせていただいております。

◆自身の市場価値を知りたい
◆働き方を見直したい
◆年収を上げたい
◆キャリアチェンジをしたい

上記のように、やりたいことが定まらず希望が漠然としている状況でも、
その先を見据えることで、見えてくるものがあります。
転職理由や、叶えたい条件は人それぞれのご事情があるからこそ
一度、面談にてお話を聞かせていただければと思います。
みなさんの理想の将来像に近づくために今回の転職で何が最善の選択なのか
ぜひ一緒に考えさせてください。